九江軍供站隸屬九江市退役軍人事務局，為公益一類全額財政撥款正科級事業(yè)單位。為進一步充實軍供保障隊伍，全面提高軍供保障快速供應的能力和水平，提升軍供保障工作的質量，根據(jù)工作需要，計劃面向社會公開招聘合同制工作人員4名?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

北京公務員

一、招聘原則

按照公開、公平、公正的原則，通過競爭，擇優(yōu)錄取。

二、招聘崗位及計劃

01崗駕駛員1名；

02崗廚師1名；

03崗門衛(wèi)保安2名。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中國共產(chǎn)黨領導，具有良好的政治素質、心理素質和道德品行；

3.擁護《中華人民共和國憲法》，遵守法律法規(guī)；

4.年齡在22周歲以上、45周歲以下（2002年10月31日至1979年10月31日期間出生），具有高中及以上文化程度，駕駛員崗位須取得C1或者以上駕駛證且有5年以上駕齡，廚師崗位須取得相應的職業(yè)資格證書；

5.身體健康，提供有效期內(nèi)的《預防性健康體檢證明》，且具有符合崗位要求的身體條件；

6.具備崗位要求的資格條件等其他條件。

（二）優(yōu)先招聘人員條件

1.烈士遺屬、因公犧牲軍人和人民警察遺屬；

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2.退役軍人、退出國家綜合性消防救援隊伍的救援人員；

3.獲得見義勇為稱號的人員或者英雄模范；

4.人民警察類或者政法類院校畢業(yè)生；

5.中共黨員；

6.持證的殘疾人員（符合崗位工作需求的身體條件和心理素質要求等）；

7.國家和江西省規(guī)定的其他優(yōu)先聘用情形。

（三）有下列情形之一者，不具備報考資格

1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的；

2.受過行政拘留、司法拘留處罰的；

3.被開除公職、開除軍籍或者因違法違紀被原單位辭退解聘的；

4.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的；

5.因賭博、嫖娼受到處罰或者有吸毒史的；

6.編造、散布有損國家聲譽信息的;

7.本人或者家庭成員、主要社會關系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；

8.本人家庭成員或者主要社會關系人正在服刑或者正在接受調查的；

9.有較為嚴重個人不良信用記錄的；

10.其他按照國家規(guī)定不具備報考資格的。

三、招聘程序及辦法

本次招聘按照現(xiàn)場報名、資格審查、面試、政審考察、體檢、公示、錄用審批等程序進行。

（一）現(xiàn)場報名

1.報名時間：即日起至2024年11月12日17：30止（周六、日及其它法定節(jié)假日除外），逾期不再受理。具體如下：

上午9:00—12:00

下午13:30—17:30

2.報名地點：九江市濂溪區(qū)五里街道火車站社區(qū)（鐵路新村）九江軍供站內(nèi)。

3.報名要求：采用現(xiàn)場報名方式，每位應聘人員限報考1個崗位，否則報名無效。不收取報名費。

現(xiàn)場報名需提供以下材料：

（1）《報名登記表》1份（附件，自行下載填寫）；

（2）報考者本人《居民身份證》原件及復印件1份；

（3）畢業(yè)證書、學歷認定證明或者學歷證書電子注冊備案表原件及復印件各1份；

（4）《預防性健康體檢證明》原件及復印件1份；

（5）其它相關資格證書原件及復印件1份。

（二）資格審查

現(xiàn)場報名結束后，用人單位及上級主管部門人事科對應聘人員提交的報名材料進行資格審查，資格審查合格視為報名成功，不合格的將取消面試資格。對報名成功人數(shù)與招聘計劃未達到3：1的崗位，則相應核減或者取消該崗位的招聘計劃。

資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中或者招聘結束后發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或者應聘人員不符合招聘條件等情況的，隨時取消應聘人員的面試或者聘用資格。

（三）面試

1.面試方式：采取結構化面試的方式進行，主要考察考生溝通協(xié)調、應急處理等方面的綜合素質，每位考生的面試時間控制在10分鐘以內(nèi)，總分100分。

2.面試時間：另行通知。

3.面試當天如出現(xiàn)考生缺考、違紀情況，其面試成績按零分計算并取消入闈資格。當面試人數(shù)出現(xiàn)小于或者等于招聘計劃時，考生面試成績不得低于70分或者本面試組平均分，否則取消或者削減該崗位的招聘計劃。

4.當同一崗位人數(shù)分布在兩個及以上考場時，為力求考生的面試成績公正性，則采用“修正系數(shù)法”校正，計算公式為：每位考生面試成績的最后得分=本面試室考官評分×修正系數(shù)（該職位所有考生的面試平均分÷本面試室考生的平均分）?？紙鲂拚禂?shù)保留小數(shù)點后7位數(shù)，第8位按四舍五入處理，公式中計算平均分時，應先去掉異常值（低于60分或者高于90分），再去掉1個最高分、1個最低分。因此，面試場當場公布的成績僅為考官評分，不是面試最后得分。使用修正系數(shù)修正后的成績?yōu)榭忌嬖嚦煽?，面試成績計算到小?shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。

（四）政審考察

面試結束后，根據(jù)考生面試成績從高分到低分的順序按招聘計劃等額確定政審考察人員（末位同分的，具有優(yōu)先招聘條件的入闈，無優(yōu)先條件則將考生面試成績計算到小數(shù)點后三位）。因政審考察不合格或者考生自動放棄等原因產(chǎn)生的崗位空額，按考生面試成績由高分到低分依次遞補。

（五）體檢

1.政審考察合格人員進入體檢。

2.體檢項目及方法參照《公務員錄用體檢通用標準》（人社部發(fā)〔2016〕140號）及相關政策規(guī)定執(zhí)行，對體檢有異議的，一周內(nèi)可提出復檢一次。體檢時間另行通知，費用自理。

3.進入體檢程序后，如因考生放棄、體檢不合格等原因出現(xiàn)的崗位空額，按考生面試成績由高分到低分依次遞補。

4.體檢時間、地點在九江人才網(wǎng)上另行公布。

（六）公示

體檢合格人員名單將在九江人才網(wǎng)上公示5個工作日，接受社會監(jiān)督。如公示期間收到有影響聘用的問題線索，經(jīng)調查屬實的，不予聘用。

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（七）聘用及待遇

公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按有關規(guī)定與用人單位簽訂一年的勞動合同，其中試用期1個月，試用期工資2000元/月，試用期滿后對試用人員進行全面考核，考核不合格的解除聘用關系。正式聘用后工資2400元/月（含個人承擔的養(yǎng)老保險費等費用）。聘用后各崗位根據(jù)實際工作需要，接受用人單位靈活調用，配合履行包括但不限于配餐、保潔等項工作。

合同期滿后，如需繼續(xù)聘用的，由用人單位及其主管部門進行考核，考核結果作為是否續(xù)聘的依據(jù)，每年考核合格的可以辦理繼續(xù)聘用手續(xù)。

五、有關事項

1.此次招聘的公告、面試、政審考察、體檢、公示等環(huán)節(jié)公告或者名單均在九江人才網(wǎng)（網(wǎng)址：https://www.jjtl.com.cn/）上公布，請考生及時關注九江人才網(wǎng)并保持手機電話暢通，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

2.對凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或者考試作弊者，一律取消招聘資格，并按有關規(guī)定進行處理。

3.本公告及未盡事宜，由九江軍供站負責解釋。

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六、咨詢和監(jiān)督電話

在工作時間撥打咨詢和監(jiān)督電話

咨詢電話：0792-8263104

監(jiān)督電話：0792-8107281、8155681

九江軍供站

2024年10月24日

附件【1：九江軍供站面向社會公開招聘合同制工作人員報名登記表.docx】