根據(jù)《中共漯河市委組織部 中共漯河市委機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室 漯河市人力資源和社會保障局關(guān)于印發(fā)<第七屆中國·河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會漯河事業(yè)單位人才引進(jìn)綠色通道工作方案>的通知》(漯人社〔2024〕58號)精神,經(jīng)中共漯河市發(fā)展和改革委員會黨組研究,結(jié)合本單位工作實(shí)際,制定本公告:
一、招聘原則
堅(jiān)持以德為先和“公開、公正、公平、擇優(yōu)”的原則聘用。
二、招聘計(jì)劃
漯河市優(yōu)化營商環(huán)境服務(wù)中心擬招聘3人。
(職位要求詳見附件1:《市發(fā)改委所屬事業(yè)單位招才引智引進(jìn)人才計(jì)劃表》)
三、招聘對象及應(yīng)聘條件
(一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行,身心健康;
4.碩士研究生要求已取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書,博士研究生要求最遲于2025年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書;具備履行崗位所需的專業(yè)知識和技能;
5.年齡:碩士研究生,年齡35周歲以下(1990年1月1日以后出生);博士研究生,年齡45周歲以下(1980年1月1日以后出生)。
(二)有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘:
1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3.五年內(nèi)曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;
4.國家和我市另有規(guī)定不得應(yīng)聘的人員。
四、招聘程序
本次公開招聘高層次人才按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、公示等程序進(jìn)行,擇優(yōu)聘用。
(一)報(bào)名
1.發(fā)布公告:漯河市發(fā)展和改革委員會官網(wǎng)(網(wǎng)址:http://drc.luohe.gov.cn/)、漯河人力資源和社會保障局官網(wǎng)(網(wǎng)址:https://hrss.luohe.gov.cn/)發(fā)布。漯河市發(fā)展和改革委員會官網(wǎng)為本次招聘指定工作網(wǎng)站。
2.報(bào)名時(shí)間:2024年12月26日8:00至2025年1月2日17:30。
事業(yè)單位考試就上云職
3.報(bào)名方式:線上報(bào)名,將報(bào)名材料發(fā)送至漯河市發(fā)改委人事科郵箱(lhsfgwrsk@163.com)。請勿重復(fù)提交報(bào)名材料。
4.報(bào)名材料:①《漯河市發(fā)展和改革委員會所屬事業(yè)單位2024年“招才引智”招聘報(bào)名表》(見附件2);②有效期內(nèi)身份證掃描件(反正面);③本科以來的學(xué)歷、學(xué)位證掃描件、學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證報(bào)告,境外獲得學(xué)歷學(xué)位者還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;④能證明本人學(xué)術(shù)水平的代表性成果等有關(guān)材料掃描件或照片;⑤有工作經(jīng)歷的人員和有工作單位的人員,須提交具有干部人事權(quán)限部門開具的工作情況證明和同意報(bào)考證明(注明工作單位、工作時(shí)間、工作崗位、工作情況、是否同意報(bào)考等);⑥應(yīng)屆博士生還須提交學(xué)校出具的在讀證明,并出具承諾書,承諾最遲于2025年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書,否則將取消錄用資格。
以上報(bào)名材料以壓縮包形式發(fā)送,壓縮包及郵件命名為“某某報(bào)名材料”;掃描件格式為PDF格式,并規(guī)范命名,例:“張三報(bào)名表”“張三身份證”。
5.應(yīng)聘者報(bào)名與整個(gè)聘用過程中使用的身份證及相關(guān)信息必須一致。
6.本次招聘資格審查貫穿于全過程。任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格條件的,均應(yīng)取消應(yīng)聘或者聘用資格。
7.因報(bào)名人員聯(lián)系方式變化或手機(jī)停機(jī)、關(guān)機(jī)等原因造成無法及時(shí)接收招聘信息的,后果由報(bào)名人員本人承擔(dān)。
(二)資格審查
對報(bào)名成功人員進(jìn)行線上資格審查,電話通知審查通過人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)相關(guān)事項(xiàng)。
(三)考試
本次引進(jìn)高層次人才采取面試方式確定擬聘人選。主要考試應(yīng)聘者專業(yè)理論知識水平和實(shí)際應(yīng)用能力、邏輯思維和應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力等綜合素質(zhì)內(nèi)容。分為線上面試與線下面試兩個(gè)環(huán)節(jié),滿分均為100分。根據(jù)線上面試結(jié)果,按照擬聘人數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例,確定參加線下面試人員;根據(jù)線下面試結(jié)果,按照擬聘人數(shù)與參加面試人數(shù)1:1的比例,確定參加體檢人員。
考試時(shí)間、地點(diǎn)等具體要求另行通知。
(四)體檢
體檢工作由漯河市發(fā)展和改革委員會人事科負(fù)責(zé)組織實(shí)施。參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,費(fèi)用由考生個(gè)人承擔(dān)。如體檢結(jié)論不合格或本人放棄,根據(jù)線下面試成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。
(五)考察
對體檢合格人員,按照擬招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定考察對象。重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的思想政治素質(zhì)、道德品行、與工作崗位相關(guān)的素質(zhì)和能力,有工作經(jīng)歷的,要考察在原單位的工作表現(xiàn)、工作實(shí)績。在考察過程中,因個(gè)人放棄或考察不合格所產(chǎn)生的崗位空缺,不再遞補(bǔ)。
(六)公示
考察結(jié)束后,根據(jù)線下面試成績、體檢結(jié)果確定擬聘用人選,并進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。
(七)聘用
經(jīng)公示無異議的擬聘人員,憑《事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù)。聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期一年。試用期滿后經(jīng)用人單位綜合考察,合格者予以正式聘用,不合格者取消聘用資格。
最低服務(wù)期限三年(含試用期)。
五、其它注意事項(xiàng)
應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要保持通訊暢通,報(bào)名時(shí)留下的聯(lián)系方式若有變化,要及時(shí)告知,因考生個(gè)人原因影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。
六、單位地址、單位郵箱、咨詢電話和監(jiān)督電話
單位地址:漯河市郾城區(qū)黃河路726號;
單位郵箱:lhsfgwrsk@163.com;
咨詢電話:0395-3152860(工作日上午8:00--12:00;下午14:30--17:30);
監(jiān)督電話:0395-3163389。
附件1:《市發(fā)改委所屬事業(yè)單位招才引智引進(jìn)人才計(jì)劃表》
附件2:《漯河市發(fā)展和改革委員會所屬事業(yè)單位2024年“招才引智”招聘報(bào)名表》
漯河市發(fā)展和改革委員會
2024年12月25日
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