為推進(jìn)我縣嬰幼兒照護(hù)事業(yè)改革發(fā)展,加快公辦托育服務(wù)建設(shè),按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,決定面向社會公開招聘崇義縣城北托育園、城鄉(xiāng)公辦幼兒園(托班)勞動合同制管理人員、保育員、保健員共計24名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘崗位
(一)保育員13名:縣城9名〔城北托育園9名(含管理人員1名)〕;鄉(xiāng)鎮(zhèn)4名(揚(yáng)眉幼兒園托班2名、長龍幼兒園托班2名)。
(二)保健員11名:縣城7名(城北托育園5名、陽明幼兒園托班1名、明德幼兒園托班1名);鄉(xiāng)鎮(zhèn)4名(揚(yáng)眉幼兒園托班1名、過埠幼兒園托班1名、上堡幼兒園托班1名、長龍幼兒園托班1名)。
二、招聘條件
(一)應(yīng)具備的基本條件
1.熱愛社會主義祖國,擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針、政策,熱愛嬰幼兒照護(hù)事業(yè),有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,品行端正,遵紀(jì)守法。
2.報名學(xué)歷及年齡:保育員(含管理人員)崗位需大專及以上學(xué)歷;保健員崗位需高中或中專以上學(xué)歷。年齡在18周歲以上、40周歲以下(即2006年8月12日以前出生、1984年8月12日以后出生,以身份證為準(zhǔn))。
3.保育員(含管理人員)崗位:需取得幼兒園教師資格證或保育員證;保健員崗位:需取得保健員證、育嬰員(師)證或在試用期內(nèi)取得保健員證。
4.適合崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。
5.服從統(tǒng)一調(diào)配。
6.限崇義縣戶籍。
(二)凡有下列情形之一的人員不得報考
1.曾因犯罪受過刑事處罰,曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或公職的人員。
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員。
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的、法律法規(guī)和政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。
5.其他不符合報考條件的人員。
三、招聘程序
(一)現(xiàn)場報名
本次公開招聘采取現(xiàn)場報名,報名時間為2024年8月12-13日(上午8:30-12:00,下午14:30-17:30),報名地點(diǎn)設(shè)在縣衛(wèi)健委六樓大會議室(崇義縣橫水鎮(zhèn)陽嶺大道449號)。報名人員應(yīng)誠信報考,如實(shí)、準(zhǔn)確填寫《崇義縣公辦托育機(jī)構(gòu)(托班)公開招聘勞動合同制工作人員報名信息表》(以下簡稱《報名信息表》,詳見附件)的各項(xiàng)內(nèi)容。報名時須提供以下材料:
1.《崇義縣公辦托育機(jī)構(gòu)(托班)公開招聘勞動合同制工作人員報名信息表》1份,粘貼1寸近期免冠正面證件照。
2.戶口簿原件,戶主及本人當(dāng)頁復(fù)印件1份。
3.本人身份證原件及復(fù)印件1份。
4.學(xué)歷證書(同時提供學(xué)歷須提供中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》)原件及復(fù)印件1份。
5.幼兒園教師資格證書或保育員、保健員證書、育嬰員(師)證書原件及復(fù)印件1份。
6.本人近期與報名信息表同底1寸彩照2張。
(二)資格審查
資格審查由縣衛(wèi)健委、縣教育局和縣人社局共同組織實(shí)施。主要對報考人員填報的《報名信息表》,以及身份證、學(xué)歷證書、幼兒園教師資格證書、保育員證書、保健員證書及育嬰員(師)證書復(fù)印件等基本信息進(jìn)行審查。本次公開招聘資格審查貫穿招聘全過程,在招聘工作的任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報考條件或弄虛作假的,均取消其報考(聘用)資格。
(三)領(lǐng)取準(zhǔn)考證
通過資格審查的人員,于2024年8月15日(上午8:30-12:00,下午14:30-17:30)到縣衛(wèi)健委五樓507室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。如招聘計劃數(shù)與報名人數(shù)超過1:3時,則增加筆試環(huán)節(jié),筆試時間另行通知,根據(jù)筆試成績按崗位招聘計劃數(shù)由高分到低分按1:2比例確定面試入闈人員(末位同分者一并列入)。如某崗位入闈面試人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的,則全部入闈面試環(huán)節(jié)。其中筆試、面試分?jǐn)?shù)各為100分,在總成績中各占50%。成績均計算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。逾期未領(lǐng)取準(zhǔn)考證的視為自動放棄。
(四)面試
公務(wù)員
崇義縣公辦托育機(jī)構(gòu)(托班)公開招聘勞動合同制工作人員采取結(jié)構(gòu)化面試方式,面試成績100分。資格審查合格人員憑本人準(zhǔn)考證和身份證參加面試,具體時間、地點(diǎn)及要求詳見面試準(zhǔn)考證,面試現(xiàn)場應(yīng)向考生公布面試成績。
(五)公布名單
面試結(jié)束后,將在崇義縣衛(wèi)健委、崇義縣教育局和崇義縣人社局微信公眾號公告入闈人員名單。
(六)體檢和考察
1.確定體檢人員
鑒于托育機(jī)構(gòu)處于運(yùn)營起步階段,視入托嬰幼兒人數(shù)開班情況,根據(jù)考試成績,保育員(含管理人員)及保健員按同一崗位,以考試分?jǐn)?shù)從高到低依次等額確定體檢人員,人員名單將在縣衛(wèi)健委、縣教育局和縣人社局微信公眾號公告。如遇考試成績相同的,則按同時具有幼兒園教師資格證和保育員證的或具有幼兒園教師資格證、保育員證、保健員證、育嬰員(師)的順序依次選崗;如遇資格證書相同的,以學(xué)歷高的優(yōu)先。對個人放棄體檢或體檢不合格出現(xiàn)缺額的,按該職位人員考試成績由高到低的順序依次遞補(bǔ)。
2.體檢
體檢工作由縣衛(wèi)健委和縣教育局共同組織實(shí)施,體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人部發(fā)〔2016〕140號)和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用參照公務(wù)員錄用體檢收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及體檢醫(yī)院等級收取,費(fèi)用自理。初次體檢不合格或?qū)w檢結(jié)果有疑問的,在接到體檢結(jié)果后3—7日內(nèi)可提出復(fù)檢申請,體檢最終結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。未在規(guī)定時間參加體檢的視為自動放棄資格,按該職位考試成績由高到低依次遞補(bǔ)。
3.考察
考察工作由用人單位及其主管部門負(fù)責(zé),主要是全面了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、誠信記錄等方面的情況。經(jīng)考察,對政治上不合格的,實(shí)行“一票否決”,不予聘用??疾鞎r還將對報考人員進(jìn)行資格復(fù)審。經(jīng)考察或資格復(fù)審不合格或個人放棄考察等出現(xiàn)空缺的,按該職位人員考試成績由高到低的順序依次遞補(bǔ)。
(七)公示
對體檢、考察合格的擬聘用人員在崇義縣衛(wèi)健委、崇義縣教育局和崇義縣人社局微信公眾號公示5個工作日,接受社會監(jiān)督。
(八)簽訂勞動合同及待遇
1.聘用人員按照崗位考試人員成績由高到低的順序依次選擇崗位,并服從統(tǒng)一調(diào)配。聘用人員按《中華人民共和國勞動合同法》進(jìn)行合同管理,與用人單位簽訂勞動合同,試用期2個月。
黑龍江事業(yè)單位考試
2.在聘用環(huán)節(jié)或試用期內(nèi)出現(xiàn)缺額的,按照崗位人員考試成績由高到低依次遞補(bǔ)。
3.保育員(含管理人員)工資(含基礎(chǔ)績效)由縣人社局參照我縣幼兒園用人備案制教師工資初次核定的基數(shù)為財政保障資金,五險一金按照我縣最低標(biāo)準(zhǔn)保障。保健員工資、福利待遇參照用人單位同類人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
四、咨詢監(jiān)督電話
本次招聘嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。為確保招聘工作公開、公平、公正進(jìn)行,公布咨詢、監(jiān)督電話,接受群眾咨詢監(jiān)督。
(一)咨詢電話
縣衛(wèi)健委:0797-3815685
縣教育局:0797-3820316
(二)監(jiān)督電話
縣衛(wèi)健委:0797-3823105
縣教育局:0797-3815806
以上電話請在工作日撥打(上午8:30-12:00,下午14:30-17:30)。
五、其他事項(xiàng)
(一)本公告由崇義縣衛(wèi)健委、崇義縣教育局和崇義縣人社局負(fù)責(zé)解釋。
安徽公務(wù)員
(二)本公告在崇義縣人民政府官方網(wǎng)站,崇義縣衛(wèi)健委、崇義縣教育局和崇義縣人社局微信公眾號同時發(fā)布。
崇義縣衛(wèi)生健康委員會、崇義縣教育局、崇義縣人力資源和社會保障局
2024年8月6日
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