為了深入推進(jìn)人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，為庫爾勒市的經(jīng)濟(jì)、社會高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)的人才支撐，我們秉持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，面向全國為我市引進(jìn)急需緊缺人才72人?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、引進(jìn)對象

符合條件的碩士研究生及以上學(xué)歷應(yīng)、歷屆畢業(yè)生（含取得教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的海外留學(xué)研究生），具有相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書，年齡35周歲及以下（1988年9月30日及以后出生），具體要求詳見附件。

二、引進(jìn)條件

（一）政治立場堅(jiān)定，綜合素質(zhì)好，志愿服務(wù)庫爾勒市建設(shè)，遵守憲法和法律，維護(hù)祖國統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié)；

（二）符合引進(jìn)崗位的學(xué)歷、專業(yè)和條件，具有崗位所需要的執(zhí)（職）業(yè)資格及工作能力；

（三）具有良好的品行和職業(yè)道德，具有正常履行職責(zé)的身體條件；

（四）滿足引進(jìn)崗位要求的其他條件。

有下列情形之一的，不在引進(jìn)范圍:

（一）定向培養(yǎng)生、委托培養(yǎng)生等約定服務(wù)期未滿的；

（二）有失信記錄、治安刑事處罰記錄，在校就讀或工作期間受過處分的；

（三）在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中因違紀(jì)違規(guī)行為被處理尚未滿處理期限的人員；

（四）國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的在編在冊工作人員；

（五）被辭退未滿5年的公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員；

（六）曾作為庫爾勒市引進(jìn)人才被解聘的；

（七）曾被開除黨籍、公職的；

（八）涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查且尚未作出結(jié)論的；

（九）法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的。

三、崗位要求

崗位具體要求和條件詳見《新疆巴州庫爾勒市2024年第二批事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺人才崗位表》（附件1）。

四、引進(jìn)程序

（一）報(bào)名

報(bào)名時(shí)間為2024年9月30日－10月20日，采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，報(bào)名人員可掃描二維碼（見下方）或登錄報(bào)名網(wǎng)址（https://d.gongzhao.work/gong/2024/10/08/2b3e3776_6f80_a340_d254_763b44a0a17d.）填寫報(bào)名信息、并上傳所需證件的掃描件。報(bào)名人員對照國家教育行政部門最新版高等教育學(xué)科專業(yè)目錄網(wǎng)址鏈接（附件2）中的專業(yè)目錄，查詢崗位表（附件1），選擇符合自身學(xué)歷、專業(yè)條件的崗位報(bào)名。因填報(bào)信息虛假、錯誤理解引進(jìn)條件等原因造成的后果由報(bào)名人員自行承擔(dān)。

（庫爾勒市2024年第二批事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺人才登記表二維碼）

（二）資格審查

重點(diǎn)審查報(bào)名人員的報(bào)名信息是否符合引進(jìn)公告中的崗位條件。報(bào)名人員提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效，對不符合報(bào)名條件、提供虛假材料或違反有關(guān)規(guī)定的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。審查合格的報(bào)名人員需在規(guī)定的時(shí)間參加面試，具體時(shí)間、地點(diǎn)將以電話、短信或電子郵件的形式通知。

（三）面試

采取線上或線下面試的方式進(jìn)行。具體時(shí)間、地點(diǎn)將以電話、短信或電子郵件的形式通知。最終面試結(jié)果以量化分值的形式當(dāng)場向考生公布，面試成績滿分100分，成績低于60分的考生不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。同一崗位根據(jù)面試成績從高到低，按照1:1的比例確定入闈體檢人員。

（四）體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（附件3）執(zhí)行，在指定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院對體檢人員進(jìn)行體檢，體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。體檢不合格者對體檢結(jié)果有異議的，須自被告知體檢結(jié)果3－5日內(nèi)，在指定的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院復(fù)檢一次，復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。體檢人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，即為放棄，對自動放棄或體檢不合格造成的崗位空缺，按面試成績依次等額遞補(bǔ)。

體檢費(fèi)由體檢醫(yī)院收取，按照體檢醫(yī)院的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢所需費(fèi)用由體檢人員自行承擔(dān)。

（五）考察

體檢合格的，由用人單位組織實(shí)施考察，考察采取多種形式進(jìn)行，重點(diǎn)了解考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)表現(xiàn)情況等；對個(gè)人檔案材料及相關(guān)證件的真實(shí)性進(jìn)行核查，填報(bào)《庫爾勒市2024年事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺人才考察表》（附件4），考察不合格的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（六）公示及聘用

考察結(jié)束后，確定擬聘用人員，通過庫爾勒市人民政府網(wǎng)站（）進(jìn)行公示，公示期限為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，擬聘用人員持畢業(yè)證書、學(xué)位證書等材料到崗報(bào)道，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。公示有異議的，由公示的組織實(shí)施部門會同相關(guān)部門調(diào)查核實(shí)情況，凡違反引才政策規(guī)定、影響正常聘用結(jié)果的，取消擬聘用人員聘用資格，并按照面試成績依次等額遞補(bǔ)確定體檢、考察、公示人員。

海南事業(yè)單位考試就上云職公招

五、優(yōu)惠政策

（一）免筆試入編

引進(jìn)至庫爾勒市市屬事業(yè)單位的人才，按引進(jìn)人才相關(guān)程序納入事業(yè)編制，兌現(xiàn)事業(yè)單位相應(yīng)崗位的工資福利待遇。

（二）薪資待遇

引進(jìn)至庫爾勒市市屬事業(yè)單位的人才，待試用期滿轉(zhuǎn)正后，聘用至管理崗人員比照八級職員兌現(xiàn)薪資待遇；聘用至專業(yè)技術(shù)崗人員比照專業(yè)技術(shù)十級崗位兌現(xiàn)薪資待遇。

2022年公務(wù)員

六、注意事項(xiàng)

（一）本《公告》由庫爾勒市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

（二）本次引進(jìn)工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督，對違反相關(guān)紀(jì)律規(guī)定的考生及工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

（三）在人才引進(jìn)任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假或有意隱瞞病史等影響聘用及正常履職情形的，取消聘用資格；對徇私舞弊者，按照有關(guān)規(guī)定處理，已被聘用的，解除聘用關(guān)系。

（四）每位報(bào)名人員僅限報(bào)名一個(gè)崗位，請務(wù)必填寫本人常用聯(lián)系方式，保持通訊暢通，及時(shí)接收有關(guān)信息。因所留通訊方式不暢所致后果，由報(bào)名人員自負(fù)。

（五）本次考試不收取費(fèi)用，歡迎有意來新疆巴州庫爾勒市工作的各類人才踴躍報(bào)考。確定聘用后，須按規(guī)定時(shí)間報(bào)到，如與原單位發(fā)生人事（勞動）爭議等事項(xiàng)，均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。

（六）本《公告》確定的相關(guān)事宜，因特殊情況發(fā)生變化的，另行通知。

（七）如有其他問題，可通過電話咨詢或反映:0996－2168118

附件：附件1.新疆巴州庫爾勒市2024年第二批事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺人才崗位表

附件2.國家教育行政部門最新版高等教育學(xué)科專業(yè)目錄網(wǎng)址鏈接

2023年事業(yè)單位

附件3.自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）

附件4.庫爾勒市2024年事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺人才考察表

庫爾勒市人力資源和社會保障局

2024年9月30日