為牢固樹立從基層選人用人導(dǎo)向,進(jìn)一步優(yōu)化市直機(jī)關(guān)公務(wù)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),提高服務(wù)基層群眾的能力和水平,根據(jù)公務(wù)員法和《公務(wù)員公開遴選辦法》,按照省委組織部統(tǒng)一部署,決定組織實(shí)施2024年市直單位公開遴選公務(wù)員工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、遴選職位
一級(jí)主任科員及以下職級(jí)層次(含相當(dāng)職級(jí)層次)公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員。
具體職位詳見《2024年萍鄉(xiāng)市市直單位公開遴選公務(wù)員職位表》(附件1)??赏ㄟ^以下方式查詢:
1.“萍鄉(xiāng)組工微訊”微信公眾號(hào)
2.萍鄉(xiāng)人事考試網(wǎng)
(http://www.jxpta.com/col/col83005/index.html)
二、報(bào)考范圍和條件
(一)報(bào)考范圍
1.萍鄉(xiāng)市范圍內(nèi)縣級(jí)以下機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員。
2.萍鄉(xiāng)市范圍內(nèi)縣級(jí)以下參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)中已進(jìn)行參照登記備案且在編在崗的工作人員。
3.萍鄉(xiāng)市范圍內(nèi)自2018年后因黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位機(jī)構(gòu)改革,從縣級(jí)以下參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)劃轉(zhuǎn)安置在非參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位且在編在崗,并在原參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)已進(jìn)行參照登記備案的工作人員。
(二)報(bào)考資格條件
1.政治立場堅(jiān)定、政治素質(zhì)過硬,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。
2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,實(shí)績突出,群眾公認(rèn)。
3.大學(xué)本科及以上文化程度。
4.具有2年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務(wù)員法實(shí)施機(jī)關(guān)或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作經(jīng)歷(計(jì)算時(shí)間截止到2024年6月30日,含新錄用公務(wù)員試用期)。
除應(yīng)符合規(guī)定的最低工作年限外,還須在現(xiàn)單位連續(xù)工作1年以上。
5.除遴選職位對(duì)年齡有特殊要求外,年齡一般為35周歲及以下(1988年6月24日以后出生)。
曾任(含現(xiàn)任)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)領(lǐng)導(dǎo)班子正職或縣直單位正職或具有全日制碩士研究生學(xué)歷的,年齡放寬到38周歲及以下(1985年6月24日以后出生);具有博士研究生學(xué)歷的,年齡放寬到40周歲及以下(1983年6月24日以后出生)。
6.現(xiàn)任職務(wù)職級(jí)符合報(bào)考職位的職務(wù)職級(jí)層次要求。
7.年度考核均為稱職以上等次,試用期考核合格的視為稱職等次。
8.具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì)。
9.具有遴選職位要求的相關(guān)工作能力和任職經(jīng)歷。
10.符合遴選職位要求的其他資格條件。
11.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(三)具有下列情形之一的,不得報(bào)考:
1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。
2.因犯罪被單處罰金,或者犯罪情節(jié)輕微,人民檢察院依法作出不起訴決定或者人民法院依法免于刑事處罰的。
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。
4.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論的。
5.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的。
6.按照有關(guān)規(guī)定,到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)以及定向單位工作未滿最低服務(wù)年限或者對(duì)轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。
7.尚在試用期或提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的。
8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
報(bào)考人員不得報(bào)考任職后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列情形的職位,也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。
三、報(bào)名程序
本次遴選考試采取誠信報(bào)考制度。資格審查貫穿遴選全過程。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀職位資格條件,選報(bào)符合自身?xiàng)l件的職位,如因不符合條件被取消遴選資格,后果由報(bào)考人員自己承擔(dān)。遴選人員存在弄虛作假等情形或者面試資格審查通過后因個(gè)人原因放棄遴選的,由遴選單位報(bào)市委組織部備案,記入遴選人員失信記錄庫,3年內(nèi)不得參加市直單位公開遴選。
(一)職位查詢
報(bào)考人員如需咨詢所報(bào)職位的有關(guān)事項(xiàng),可按附件1中公布的電話直接與遴選單位聯(lián)系。
(二)報(bào)名及資格初審
本次遴選采取個(gè)人自薦和組織推薦相結(jié)合的方式。報(bào)名時(shí)間為:2024年6月25日9:00至7月2日17:00。
報(bào)考人員填寫《2024年萍鄉(xiāng)市市直單位公開遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表》(附件2,以下簡稱《報(bào)名推薦表》),經(jīng)所在單位黨委(黨組)及縣(區(qū))委組織部審核同意并加蓋公章后,到遴選單位進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名。
資格初審在報(bào)名時(shí)進(jìn)行,由遴選單位主管部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。資格初審?fù)ㄟ^即報(bào)名成功。
(三)注意事項(xiàng)及要求
1.本次遴選筆試報(bào)名免費(fèi)。
2.每名報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)職位,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成現(xiàn)場報(bào)名的,視為放棄報(bào)考資格。
3.各縣(區(qū))委組織部要審核報(bào)考人員報(bào)名是否經(jīng)所在單位蓋章同意報(bào)考,是否符合報(bào)考職位的資格條件,是否具有不得報(bào)考的情形。審核通過的,由各縣(區(qū))委組織部蓋章。
4.報(bào)名時(shí),報(bào)考人員需提交以下材料:①《報(bào)名推薦表》(1份);②身份證原件及復(fù)印件;③學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件;④近期一寸免冠彩照2張;⑤公務(wù)員(或參照公務(wù)員法管理人員)登記表;⑥報(bào)考職位要求的其他相關(guān)證件和證明材料。
5.2024年7月4日公布未達(dá)到開考比例被取消的職位。報(bào)考被取消職位的人員,可于7月5日9:00至17:00到市委組織部公務(wù)員一科(萍鄉(xiāng)市行政中心1號(hào)樓1609辦公室)改報(bào)一個(gè)職位。逾期沒有改報(bào)的,視為放棄報(bào)考。
(四)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證
通過資格初審的報(bào)考人員持本人身份證,于2024年7月11日9:00至17:00到工作所在地縣(區(qū))委組織部領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。
四、考試
四川事業(yè)單位考試
考試分為筆試和面試,重點(diǎn)測查考生學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)分析和解決問題的能力。筆試成績、面試成績各為100分,合計(jì)總分200分。
(一)筆試
筆試工作由市委組織部統(tǒng)一組織。
筆試開考比例一般不低于1:5。達(dá)不到規(guī)定比例的,經(jīng)遴選單位與市委組織部協(xié)商,可降低比例,但最低不得低于1:3。低于1:3的,相應(yīng)調(diào)減職位計(jì)劃數(shù)或取消該職位。
1.科目和內(nèi)容。筆試考試科目為一門,總分為100分。筆試題本實(shí)行AB分卷,A卷側(cè)重測查考生常見公文寫作能力,B卷側(cè)重測查考生綜合文稿寫作能力。具體試卷類型見職位表(附件1)。
2.時(shí)間和地點(diǎn)。筆試時(shí)間為2024年7月13日(星期六)上午9:00-12:00,考點(diǎn)統(tǒng)一設(shè)在萍鄉(xiāng)市區(qū),具體地點(diǎn)見筆試準(zhǔn)考證。報(bào)考人員需持本人身份證、筆試準(zhǔn)考證及其他按規(guī)定需提供的證明材料參加筆試。
2024年事業(yè)單位
筆試結(jié)束后,將劃定合格分?jǐn)?shù)線。筆試成績通過“萍鄉(xiāng)組工微訊”微信公眾號(hào)、萍鄉(xiāng)人事考試網(wǎng)公布,考生可登陸查詢。
(二)面試
面試由市委組織部統(tǒng)一組織實(shí)施。
從筆試合格人員中,根據(jù)筆試成績從高分到低分按1:3比例確定各職位面試入闈人員名單,低于規(guī)定面試比例的,一般應(yīng)相應(yīng)調(diào)減職位計(jì)劃數(shù)。調(diào)減后,仍達(dá)不到規(guī)定面試比例的,經(jīng)報(bào)市委組織部同意,可繼續(xù)開考。如遇末位同分情況,一并入闈面試。
1.面試公告。報(bào)考人員可于2024年7月23日通過“萍鄉(xiāng)組工微訊”微信公眾號(hào)、萍鄉(xiāng)人事考試網(wǎng)查看面試入闈人員公告。
2.資格審查。面試前,由遴選單位通知入闈面試人員并進(jìn)行資格審查??忌栽阜艞夊噙x資格的,須在面試資格審查之前書面提出,之后放棄資格的,將記入遴選人員失信記錄庫。資格審查材料一般包括本人身份證、《報(bào)名推薦表》原件、學(xué)歷學(xué)位證原件、任免機(jī)關(guān)組織人事部門蓋章的公務(wù)員錄用審批表和公務(wù)員登記表復(fù)印件、近兩年工作業(yè)績報(bào)告(2000字左右),以及遴選單位要求的其他相關(guān)證件和證明材料。
因面試人員放棄遴選或資格審查不合格導(dǎo)致面試人員低于規(guī)定比例的,依次遞補(bǔ)符合條件人員參加面試,遞補(bǔ)人員由遴選單位通知,并于面試前一天在網(wǎng)上公示。
資格審查貫穿遴選全過程,對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,取消遴選資格。
3.面試時(shí)間。面試工作將于2024年7月底前完成,具體時(shí)間另外通知。
需加試的,由遴選單位組織實(shí)施,加試成績占面試成績的30%。是否加試及加試情況詳見職位表(附件1)。
(二)考試總成績計(jì)算辦法
1.無加試的職位:考試總成績=筆試成績+面試成績;
2.有加試的職位:考試總成績=筆試成績+面試成績×70%+加試成績×30%。
五、考察、確定人選和體檢
考察、確定人選工作在市委組織部指導(dǎo)下,由遴選單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施。體檢由市委組織部統(tǒng)一組織實(shí)施。
(一)考察
根據(jù)考試總成績從高到低的順序,按1:2的比例確定考察人選。降低開考比例的職位,考察比例降低為1:1.5,遇小數(shù)點(diǎn)進(jìn)一位。如遇末位同分情況,一并入闈考察。入闈考察人員排名不分先后。
天津事業(yè)單位考試
遴選單位派出2名及以上人員組成的考察組,對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績、廉情況以及人崗相適程度等進(jìn)行全面考察,突出政治標(biāo)準(zhǔn),深入考察政治忠誠、政治定力、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面情況,重點(diǎn)考察政治理論學(xué)習(xí)情況、制度執(zhí)行力、履職能力、工作實(shí)績和群眾公認(rèn)程度,嚴(yán)把政治關(guān)、品行關(guān)、能力關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉潔關(guān),堅(jiān)決杜絕政治素質(zhì)不合格、道德品行不端正、廉潔操守不過關(guān)的人員進(jìn)入市直機(jī)關(guān)。
考察對(duì)象所在機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)積極配合考察組工作,客觀真實(shí)地反映考察對(duì)象的實(shí)際情況。
(二)確定人選
遴選單位根據(jù)考察情況和職位需求,按照干部管理權(quán)限和人崗相適的原則,集體研究、擇優(yōu)提出擬遴選人選并告知考生??疾鞂?duì)象的考試總成績不作為確定遴選人選的唯一依據(jù)。
(三)體檢
由市委組織部統(tǒng)一組織擬遴選人員進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。法律法規(guī)對(duì)體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)另有規(guī)定的,從其規(guī)定。體檢時(shí)間另行安排。
(四)替補(bǔ)
考察和體檢階段,擬遴選人員放棄遴選或體檢不合格,由此產(chǎn)生職位空缺的,由遴選單位決定是否遞補(bǔ)。
六、公示、試用和辦理相關(guān)手續(xù)
(一)公示
市委組織部對(duì)擬遴選人員在“萍鄉(xiāng)組工微訊”微信公眾號(hào)、萍鄉(xiāng)人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。
(二)試用
公示期滿,遴選單位對(duì)沒有問題或反映問題不影響任職的擬遴選人員進(jìn)行3個(gè)月等額試用。試用期內(nèi),不轉(zhuǎn)移行政關(guān)系和工資關(guān)系。
(三)辦理手續(xù)
試用期滿,遴選單位將試用合格的擬遴選人員名單報(bào)市委組織部備案,并按有關(guān)規(guī)定辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。對(duì)試用不合格或反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)的,取消遴選資格。
(四)任職
對(duì)擬遴選人員,遴選單位可參考其原任職務(wù)職級(jí),比照本機(jī)關(guān)同等條件人員任職。
職位咨詢電話:具體見附件1(直接聯(lián)系遴選單位)
政策咨詢電話:0799-6832675(工作時(shí)間)
附件:
1.2024年萍鄉(xiāng)市市直單位公開遴選公務(wù)員職位表
2.2024年萍鄉(xiāng)市市直單位公開遴選公務(wù)員報(bào)名推薦表
3.2024年萍鄉(xiāng)市市直單位公開遴選公務(wù)員有關(guān)問題說明
(掃描查看附件)
附件3 2024年萍鄉(xiāng)市市直單位公開遴選公務(wù)員工作有關(guān)問題的說明.doc
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