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遼寧交投養(yǎng)護工程有限責(zé)任公司2024年社會招聘工作人員公告

云職公招網(wǎng) - 沈陽事業(yè)單位招聘  發(fā)布時間:2024-12-03

遼寧交投養(yǎng)護工程有限責(zé)任公司(以下簡稱養(yǎng)護公司)是遼寧省交投集團旗下專業(yè)從事高速公路、國省干線公路等基礎(chǔ)設(shè)施養(yǎng)護及施工的企業(yè),業(yè)務(wù)涵蓋高速公路專項和日常養(yǎng)護、交通基礎(chǔ)設(shè)施養(yǎng)護、高速公路建設(shè)項目施工、交通安全設(shè)施施工、綠化施工、路用材料生產(chǎn)銷售等相關(guān)產(chǎn)業(yè)。

為滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要,養(yǎng)護公司及下屬公司擬面向社會招聘11名工作人員(具體崗位見《養(yǎng)護公司2024年社會招聘崗位匯總表》),現(xiàn)公告如下:

一、應(yīng)聘的基本條件

具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),具有良好政治素質(zhì)和道德品行;具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。曾因犯罪受過各類刑事處罰、有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的,國家法律法規(guī)規(guī)定不得招聘的其他情形人員,均不得應(yīng)聘。

二、應(yīng)聘的必備條件

(一)學(xué)歷條件。應(yīng)聘者應(yīng)具有崗位要求的學(xué)歷條件。

(二)具有碩士研究生及以下學(xué)歷人員的年齡一般應(yīng)在35周歲以下(1989年10月31日以后出生);具有高級及以上職稱、注冊造價工程師、一級建造師等職業(yè)資格人員其年齡一般應(yīng)在40周歲以下(1984年10月31日以后出生),學(xué)歷條件可適當(dāng)放寬。

(三)所學(xué)專業(yè)符合崗位需求。應(yīng)聘有職稱、職業(yè)資格條件要求的崗位,須持有相應(yīng)職稱、職業(yè)資格證書。

(四)熟悉本崗位所需的法律法規(guī)和專業(yè)知識。

(五)能夠熟練使用辦公自動化軟件和本專業(yè)常用工作軟件。

(六)具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和較好的溝通協(xié)調(diào)能力。

(七)應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘職位。

(八)符合具體招聘崗位所需要的其他條件。

三、招聘程序

(一)崗位查詢

招聘的具體崗位、人數(shù)和資格條件等可通過遼寧省國資委官方網(wǎng)站(http://gzw.ln.gov.cn/)、遼寧交投集團官方網(wǎng)站(http://gzw.lnjttz.cn/)。

(二)報名

1.本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報名方式進行,不接受現(xiàn)場報名,應(yīng)聘人員須將個人簡歷、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)打印帶二維碼的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(留學(xué)回國人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)及崗位所需的其他資格證書掃描件一同打包發(fā)送至養(yǎng)護公司人力資源部招聘郵箱:lnjtyhrlb@outlook.com,命名方式為“應(yīng)聘部門+崗位+姓名”。

2. 投遞的簡歷必須填寫完整,例如無本人電子照片、無工作經(jīng)歷等均屬無效簡歷。報名截止日期為2024年12月6日17時,逾期不再受理。

3. 投遞簡歷期間,公司將按照崗位任職資格要求與應(yīng)聘者提交的簡歷進行符合性審查,審查內(nèi)容包括應(yīng)聘人員必備條件和簡歷與招聘崗位匹配程度等情況。如因提交簡歷信息不準(zhǔn)確、不齊全或不符合報名條件等原因影響資格審查的,按未通過資格審查處理,未通過者不再另行通知。

公司將對符合報名資格條件的人員的基本情況與應(yīng)聘崗位進行匹配性篩選,公司可根據(jù)篩選結(jié)果擇優(yōu)確定筆試人員。如崗位招聘人數(shù)與符合條件的應(yīng)聘人員比例達不到1:3,視為該崗位不能形成有效競爭,將取消本次該崗位的招聘。

4.每個應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個招考崗位。應(yīng)聘人員報名與考試使用的身份證必須一致。

5.應(yīng)聘實行誠信承諾制。投遞簡歷時,須如實提交有關(guān)信息,資格審查工作貫穿招聘工作全過程,凡弄虛作假或與招考崗位要求資格條件不符的,一經(jīng)查實,一律取消錄用資格。

(三)筆試

通過簡歷審核后,將對應(yīng)聘者的基本素質(zhì)進行現(xiàn)場筆試。公司以電話通知的方式告知通過簡歷資格審查應(yīng)聘人員筆試的時間、地點??荚噧?nèi)容為行政職業(yè)能力檢測,筆試滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為50分,筆試得分未達到合格分?jǐn)?shù)線的,不予聘用。根據(jù)筆試成績由高到低排序,按照1:6(如合格人數(shù)不足1:6則按實際人數(shù)確認(rèn))的比例確認(rèn)參加面試人員,最后一名面試人選的筆試成績?nèi)绯霈F(xiàn)并列者,同時參加初面試。應(yīng)聘者保持簡歷中的聯(lián)系方式暢通。

資格審查

2023年事業(yè)單位考試

公司將對進入面試范圍人員進行資格審查。審查范圍包括應(yīng)聘人員本人及其身份證件(身份證、學(xué)生證、工作證等)原件、畢業(yè)證(學(xué)位證)原件、職稱證(職業(yè)資格證)原件等材料??忌Y格審查不合格或弄虛作假將被取消面試資格。對因資格審查不合格導(dǎo)致的崗位空缺,從筆試成績合格人員中按從高分到低分的順序依次遞補。

(五)面試

公司將對進入面試的應(yīng)聘者的綜合能力及崗位匹配度進行面試。面試滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分,面試未達到合格分?jǐn)?shù)線的,不予聘用。公司根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績由高到低排序,按照1:1的比例確定參加體檢人員。

(六)體檢

體檢在指定醫(yī)院進行,體檢費用自理。體檢不合格者或放棄體檢者,不予聘用。

(七)考察

擬考察人員需提供原單位出具的蓋有公章的現(xiàn)實表現(xiàn)材料、公安機關(guān)出具的無違法記錄證明、個人征信報告等材料。

(八)公示

擬聘用人選確定后,在遼寧省國資委網(wǎng)站及遼寧交投集團官網(wǎng)進行公示,公示期為5個工作日。公示期滿沒有問題反映的或反映問題不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù),公示期內(nèi)發(fā)現(xiàn)有影響聘用的問題并經(jīng)查證屬實的,取消應(yīng)聘資格。

(九)試用期考核

對擬聘用人員實行試用期考核制度,試用期考核合格者予以轉(zhuǎn)正,考核不合格的,公司有權(quán)解除勞動合同。

四、薪酬待遇

公司提供具有競爭力的薪酬待遇,同時提供健康體檢、取暖費補貼、全額六險二金(五險一金、補充醫(yī)療保險、企業(yè)年金)、帶薪年休假、工作餐、節(jié)日關(guān)懷等豐厚的福利待遇。

五、注意事項

(一)已取得較高層次學(xué)歷的應(yīng)聘人員,在應(yīng)聘較低學(xué)歷層次要求為起點的崗位時,其較高層次學(xué)歷所學(xué)專業(yè)與招聘崗位要求有所差別,但其較低層次學(xué)歷所學(xué)專業(yè)符合招聘崗位專業(yè)要求的,視為符合招聘崗位所需專業(yè)條件要求。

全國公務(wù)員考試

(二)本次招聘工作信息均以遼寧省交投集團網(wǎng)站公布信息為準(zhǔn),請應(yīng)聘者留意信息更新。應(yīng)聘人員應(yīng)保持所留聯(lián)系方式暢通有效,如因應(yīng)聘人員通信不暢而引起的信息傳遞問題,由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。

(三)本著寧缺毋濫原則,在招聘過程中,如公司認(rèn)為某一崗位應(yīng)聘人員均未達到理想聘用標(biāo)準(zhǔn)的,公司有權(quán)決定取消該崗位的招聘。

江蘇事業(yè)單位考試就上云職公招

(四)應(yīng)聘人員須自行解決與原工作單位的人事勞動關(guān)系,出現(xiàn)糾紛由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

(五)公司對應(yīng)聘信息將嚴(yán)格保密,不做他用。

(六)應(yīng)聘有關(guān)資歷、業(yè)績、取得資格等年限計算的截止時間為2024年10月31日。

(七)如有疑問可在工作日(9:00-11:30,13:30-17:00)致電咨詢:024-23415630,聯(lián)系人:孫老師。

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附件1-養(yǎng)護公司2024年社會招聘崗位匯總表.xlsx

附件2-養(yǎng)護公司社會招聘報名表.docx

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