一、引進(jìn)計(jì)劃

擬為我縣第一中學(xué)引進(jìn)高中教師11名、蒙古族中學(xué)引進(jìn)高中教師15名，具體崗位及要求詳見《杜爾伯特蒙古族自治縣事業(yè)單位人才引進(jìn)計(jì)劃表(縣屬高中教師崗位)》(附件1)。

二、資格條件

報(bào)考人員需同時(shí)具備以下條件：

1. 具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國憲法和法律。

2. 身體健康，具有正常履行工作職責(zé)的身體條件。

3. 服從縣委、縣政府對(duì)崗位的安排和調(diào)整。

有下列情形之一的，不得引進(jìn)：

1. 因犯罪受過刑事處罰人員，被開除公職人員。

甘肅事業(yè)單位考試就上云職公招

2. 在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招錄考試中被認(rèn)定有作弊行為或不誠信記錄，且處理期未滿人員。

3. 涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員。

4. 公務(wù)員辭退未滿五年人員。

5. 引進(jìn)后即構(gòu)成崗位回避關(guān)系的人員。

6. 杜爾伯特蒙古族自治縣黨政機(jī)關(guān)及事業(yè)單位在編人員。

7. 國家法律法規(guī)規(guī)定不宜進(jìn)入事業(yè)單位的其他情形人員。

三、相關(guān)待遇

引進(jìn)人才落實(shí)事業(yè)編制，執(zhí)行杜爾伯特蒙古族自治縣現(xiàn)行事業(yè)單位工作人員工資待遇，并享受《杜爾伯特人才工作二十條(試行)》所對(duì)應(yīng)的福利條款。

四、引進(jìn)程序及方法

(一)提交報(bào)考申請(qǐng)

在杜爾伯特蒙古族自治縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.drbt.gov.cn/)等媒體發(fā)布引進(jìn)公告，采取網(wǎng)上報(bào)考和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)考兩種方式進(jìn)行，具體要求詳見《報(bào)考須知》(附件2)。報(bào)考人員只能選報(bào)一個(gè)崗位。

1、網(wǎng)上報(bào)考時(shí)間為11月27日—12月5日16:00.報(bào)名郵箱dmrcyjbmyx@163.com。

2、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)考計(jì)劃在東北石油大學(xué)專場(chǎng)招聘會(huì)進(jìn)行。

吉林事業(yè)單位考試就上云職公招

東北石油大學(xué)專場(chǎng)招聘會(huì)具體信息：

時(shí)間：2024年12月4日上午9點(diǎn)-11點(diǎn)

地點(diǎn)：東北石油大學(xué)圖書館一樓大廳(大慶市龍鳳區(qū)學(xué)府街99號(hào))

注意事項(xiàng)：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)考的考生需按照要求，當(dāng)場(chǎng)提供紙質(zhì)版報(bào)名材料，報(bào)考當(dāng)天如未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完整提交，視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格，具體要求詳見《報(bào)考須知》(附件2)。

招考公告

(二)資格審查

資格審查工作貫穿人才引進(jìn)工作全過程，對(duì)報(bào)考人員提供的材料和報(bào)考信息進(jìn)行審查，報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，將取消報(bào)考資格。涉及偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或弄虛作假的取消參加人才引進(jìn)資格。通過資格審查的，不能改報(bào)其他崗位或修改報(bào)考信息。

報(bào)考人員要隨時(shí)關(guān)注登錄杜爾伯特蒙古族自治縣人民政府門戶網(wǎng)站查詢后續(xù)報(bào)考信息。對(duì)審查結(jié)果有異議的可在審查結(jié)果公布后2日內(nèi)向縣委組織部提請(qǐng)仲裁(聯(lián)系電話0459-3410041)，仲裁通過的視為報(bào)考成功，未提請(qǐng)仲裁或仲裁未通過的取消報(bào)考資格。

(三)能力測(cè)評(píng)方式

能力測(cè)評(píng)原則上不設(shè)置開考比例，以面試為主，方式為“無生試講”，面試成績(jī)滿分為100分，低于60分者不予引進(jìn)。如報(bào)考人員較多，則視情況加設(shè)筆試或面談。能力測(cè)評(píng)形式、時(shí)間、地點(diǎn)等具體安排將另行通知。

根據(jù)能力測(cè)評(píng)總成績(jī)計(jì)算，按引進(jìn)計(jì)劃數(shù)與考核、體檢人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入考核與體檢人選，并公示3個(gè)工作日。進(jìn)入考核與體檢人選不得參加杜爾伯特蒙古族自治縣2024年度“黑龍江人才周”引才批次能力測(cè)評(píng)。

本次人才引進(jìn)不實(shí)行政策性加分。

(四)考核與體檢

2024年事業(yè)單位考試

國企招聘

主要對(duì)思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、專業(yè)知識(shí)水平和適應(yīng)工作的能力進(jìn)行考核，并對(duì)其檔案進(jìn)行審查，如發(fā)現(xiàn)存在弄虛作假、學(xué)歷學(xué)位和資格證書等不符合要求、有違法違紀(jì)行為、檔案信息存疑或造假等情況，取消引進(jìn)資格。體檢內(nèi)容及健康標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生自理，考核或體檢不合格者不予引進(jìn)，由此產(chǎn)生的空缺不予遞補(bǔ)。

(五)社會(huì)公示

擬引進(jìn)人才名單在縣政府網(wǎng)站公示，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為7個(gè)工作日。對(duì)公示期間群眾反映有問題并查實(shí)的，取消引進(jìn)資格。

(六)辦理手續(xù)

對(duì)公示期滿無異議人員，辦理相關(guān)手續(xù)，納入縣級(jí)事業(yè)單位編制管理。引進(jìn)人才實(shí)行12個(gè)月試用期，試用期滿考核不合格的，取消錄用。試用期考核合格的，由用人單位與引進(jìn)人才簽訂《人才引進(jìn)協(xié)議書》，符合政策規(guī)定的可按程序兌現(xiàn)政策待遇資金。被錄用的引進(jìn)人才要求最低服務(wù)年限5年(含試用期)，服務(wù)期內(nèi)不允許考錄或調(diào)轉(zhuǎn)至縣外。引進(jìn)人才在我縣工作五年內(nèi)提出辭職，須退還已發(fā)的全部政策待遇資金。

2024年事業(yè)單位考試

五、其他事宜

1. 本次人才引進(jìn)工作由縣屬高中教師崗位引才活動(dòng)批次人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。政策咨詢電話：0459-3410041. 人才引進(jìn)各環(huán)節(jié)因不符合要求取消引進(jìn)資格，由此產(chǎn)生的空缺不進(jìn)行遞補(bǔ)。

2. 報(bào)名期間，請(qǐng)廣大考生在選擇崗位后，盡快完成報(bào)名，避免在報(bào)名時(shí)間截止前倉促報(bào)名，導(dǎo)致因信息填報(bào)不全、不準(zhǔn)或資格條件不符等問題錯(cuò)失報(bào)考和改報(bào)機(jī)會(huì)。

3. 報(bào)考人員需時(shí)刻關(guān)注杜爾伯特蒙古族自治縣人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布的公告且保持通信暢通，若更換聯(lián)系方式應(yīng)及時(shí)告知相應(yīng)招錄機(jī)關(guān)，因個(gè)人原因?qū)е洛e(cuò)過考試任何環(huán)節(jié)的，報(bào)考人員自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

4. 資格審查貫穿人才引進(jìn)工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合引進(jìn)條件、弄虛作假等情況，隨時(shí)取消引進(jìn)資格，觸犯相關(guān)法律的依法追究法律責(zé)任。

5. 本次人才引進(jìn)不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)組織輔導(dǎo)培訓(xùn)班。敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

附件：