為加快推進(jìn)人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略,加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),進(jìn)一步優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),緩解部分學(xué)科教師短缺狀況,根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》(黑人社發(fā)〔2014〕63號)和《關(guān)于進(jìn)一步做好我省縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(黑人社規(guī)〔2018〕6號)等文件要求,結(jié)合我縣教育工作實(shí)際,面向社會公開招聘專任教師,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘計(jì)劃
本次招聘共55人,具體崗位詳見《2024年集賢縣公開招聘專任教師崗位計(jì)劃表》(附件1)
二、招聘方式
采用筆試和面試相結(jié)合的方式,擇優(yōu)錄用。
三、招聘條件
(一)報(bào)考條件
1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵紀(jì)守法。
2.具有與教師職業(yè)相適應(yīng)的職業(yè)道德與心理素質(zhì),熱愛教育事業(yè)。
3.具有履行崗位職責(zé)的工作能力,專業(yè)知識扎實(shí),具有從事教育教學(xué)工作必備的能力和素質(zhì),初步掌握和運(yùn)用教育教學(xué)基本理論和技能。
4.身體健康,能勝任教育教學(xué)崗位工作需要,符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的健康標(biāo)準(zhǔn)。
5.具有報(bào)考崗位相應(yīng)層次及以上教師資格證。
6.小學(xué)、初中、高中及職業(yè)學(xué)校教師崗位具有師范類畢業(yè)本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位;幼兒園教師崗位具有學(xué)前教育類專科及以上學(xué)歷。
7. 報(bào)考初中、高中、職業(yè)學(xué)校教師崗位所學(xué)專業(yè)、教師資格證任教學(xué)科需與報(bào)考崗位專業(yè)要求一致;報(bào)考小學(xué)英語、音樂教師崗位所學(xué)專業(yè)、教師資格證任教學(xué)科需與報(bào)考崗位專業(yè)要求一致,報(bào)考小學(xué)其他崗位教師所學(xué)專業(yè)或教師資格證任教學(xué)科需與報(bào)考崗位專業(yè)一致或相近。專業(yè)范圍參照《職業(yè)教育專業(yè)目錄(2021)》《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2023)》《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年)》(專業(yè)目錄見國家教育部官網(wǎng))。
8.年齡條件為35周歲(含)以下(1988年8月26日及以后出生);具備碩士研究生及以上學(xué)歷可放寬至40周歲(含)以下(1983年8月26日及以后出生),在集賢縣幼兒園連續(xù)任教3年以上的幼兒教師(以人社局有備案的合同為準(zhǔn))報(bào)考幼兒園教師崗位可放寬至40周歲(含)以下(1983年8月26日及以后出生)。
(二)具有下列情形的人員不得報(bào)名
1.定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)的應(yīng)屆畢業(yè)生;
2.集賢縣域內(nèi)在編人員、特崗教師;
3.受過刑事處罰的人員;
4.涉嫌違法、違紀(jì)正在接受審查,尚未作出結(jié)論的人員;
5.曾被辭退或被開除公職的人員;
6.本人參加邪教組織的人員;
7.有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的人員。
四、招聘程序
(一)發(fā)布公告
在集賢縣人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.jixian.gov.cn/)發(fā)布招聘公告。
(二)報(bào)名
1.報(bào)名時間和地點(diǎn)
2024年9月3日至9月6日(上午8:30-11:30,下午13:30-16:30)集賢縣教育和體育局北二樓會議室。
2.報(bào)名材料
(1)《2024年集賢縣招聘教師報(bào)名登記表》一份(附件2)。
(2)考生提供教師資格證、身份證、畢業(yè)證及《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》;考生已通過教師資格現(xiàn)場確認(rèn),但未領(lǐng)取到教師資格證的,需提供教師資格現(xiàn)場確認(rèn)的受理憑證。以上材料需要原件及復(fù)印件各一份。
(3)近期正身一寸藍(lán)底免冠彩色照片3張。
(4)限戶籍的崗位,戶籍遷入時間須在公告發(fā)布日之前。報(bào)名時提供戶口簿原件及首頁、本人頁復(fù)印件。
3.加分政策。項(xiàng)目生(“三支一扶”“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”“村村大學(xué)生計(jì)劃”“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”“選聘高校畢業(yè)生到村任職”等)、城鄉(xiāng)基層公益性崗位人員、普通高等學(xué)校畢業(yè)入伍大學(xué)生等享受筆試政策性加分人員,應(yīng)在報(bào)名填報(bào)信息時如實(shí)填寫加分項(xiàng),否則視為自動放棄,同時符合多項(xiàng)加分條件的,只取其中一個最高加分項(xiàng),不累計(jì)加分,所有加分計(jì)算均為筆試成績折算前(筆試總成績=筆試卷面成績+政策性加分)。政策性加分計(jì)算時限截止2024年8月25日(含)。報(bào)名時,需提供相關(guān)有效證明材料(附件3),未提交材料的視為自動放棄加分資格。
4.集賢縣域外在職人員需提供單位同意報(bào)考證明材料。
5.報(bào)考人員參加報(bào)名即視為了解并同意公告全部內(nèi)容。
6.資格審查貫穿于公開招聘的全過程,如發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員不符合條件或存在弄虛作假行為,取消其報(bào)考或聘用資格,因應(yīng)聘者本人原因造成的后果,由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
(四)筆試
1.考生須持本人筆試準(zhǔn)考證和有效居民身份證參加筆試。筆試時間、地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。
2.筆試采取閉卷方式進(jìn)行,時間為2小時,滿分為100分。
幼兒教師筆試內(nèi)容:學(xué)前教育學(xué)、幼兒園管理、幼兒園課程、幼兒衛(wèi)生與保健、幼兒教育心理學(xué)、幼兒園法規(guī)等相關(guān)知識。
中小學(xué)和職業(yè)學(xué)校教師筆試內(nèi)容:教育教學(xué)知識與能力題10分,學(xué)科專業(yè)知識90分。小學(xué)教師崗位試卷相當(dāng)于中考難度;初中、高中、職業(yè)學(xué)校試卷相當(dāng)于高考難度。
(五)面試
1.確定現(xiàn)場資格審查人選
根據(jù)招聘同一崗位筆試總成績從高到低的順序,按照進(jìn)入面試人數(shù)與崗位擬聘人數(shù)3:1的比例確定現(xiàn)場資格審查人選。末位出現(xiàn)并列的,可相應(yīng)增加進(jìn)入現(xiàn)場資格確認(rèn)人數(shù)。進(jìn)入面試人數(shù)與崗位擬聘人數(shù)不足3:1比例的,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入資格審查。
2.面試人員資格復(fù)審
進(jìn)入面試人員須參加資格復(fù)審,時間、地點(diǎn)另行通知。
凡提供的相關(guān)材料主要信息不實(shí)或與招聘崗位要求不一致及自愿放棄現(xiàn)場資格確認(rèn)的,均視為現(xiàn)場資格確認(rèn)不合格,取消報(bào)考人員參加面試的資格。因現(xiàn)場資格確認(rèn)不合格出現(xiàn)的空額,可根據(jù)報(bào)考同一崗位考生筆試總成績從高分到低分的順序依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。
3.面試內(nèi)容及方式
(1)面試成績按100分計(jì),面試成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,低于60分者不予聘用。面試現(xiàn)場打分,現(xiàn)場公布成績。
(2)幼兒教師面試采取模擬教學(xué)和技能展示(鋼琴彈唱、舞蹈、繪畫),準(zhǔn)備時間為20分鐘,模擬教學(xué)時間為10分鐘,每項(xiàng)技能展示時間為3-5分鐘。總分為100分,其中模擬教學(xué)占55%,鋼琴彈唱、舞蹈、繪畫各占15%。
中小學(xué)和職業(yè)學(xué)校教師面試采取微型課試講的方式考核教學(xué)水平和能力,微型課內(nèi)容為考生報(bào)考崗位學(xué)科所使用的現(xiàn)行教材,微型課試講時間為10分鐘,準(zhǔn)備時間為20分鐘。
面試考試時間、地點(diǎn)及有關(guān)事宜另行通知。
(六)考試成績
招聘教師總成績滿分100分,筆試與面試成績各占50%。考試總成績在集賢縣人民政府網(wǎng)站公布。
(七)考核與體檢
1.考核。按照考試總成績從高分到低分1:1比例等額確定考核對象(若末位考試總成績出現(xiàn)并列,以面試總成績高者優(yōu)先),采取多種方式進(jìn)行考核,并對應(yīng)聘人員資格條件,是否具有報(bào)考回避情形等方面情況進(jìn)行復(fù)查。凡發(fā)現(xiàn)檔案材料和信息涉嫌造假的,要立即查核,未核準(zhǔn)前暫緩聘用程序;對考核不合格人員,不作為擬聘用人選,并書面通知本人。
西藏事業(yè)單位考試就上云職公招
因考核不合格出現(xiàn)的空額,應(yīng)從報(bào)考同一崗位且面試成績在合格線上考生中,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
2.體檢:考核合格者方可參加體檢。體檢工作按照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定執(zhí)行。
體檢在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。體檢不合格者不予聘用,從報(bào)考同一崗位并參加面試且面試成績在及格線以上的考生中,按考試總成績從高分到低分的順序依次等額遞補(bǔ)并進(jìn)行考核、體檢。
(八)公示
根據(jù)考試、考核、體檢結(jié)果確定擬聘用人選,在集賢縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7個工作日,接受社會監(jiān)督和舉報(bào)。舉報(bào)者應(yīng)書面以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。凡匿名或以其他方式反映的問題不予受理。公示期間,對有問題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用,所空招聘計(jì)劃名額不再遞補(bǔ)。
(九)聘用、管理及待遇
1.經(jīng)公示無異議應(yīng)聘人員,由用人單位與其簽訂事業(yè)單位聘用合同、辦理相關(guān)聘用手續(xù)。聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期為6個月,試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,解除聘用合同。
2.聘用人員由用人單位直接管理、考核;縣教體局負(fù)責(zé)聘用人員的監(jiān)管和業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
3.聘用人員落實(shí)事業(yè)編制,享受事業(yè)單位教師規(guī)定的工資福利待遇。
(十)注意事項(xiàng)
1.凡存在弄虛作假、違紀(jì)作弊,惡意填寫報(bào)名信息,擾亂報(bào)名及考試秩序,偽造材料騙取考試資格,面試后無正當(dāng)理由放棄相應(yīng)資格及其他不誠信行為的,除取消考試資格和聘用資格外,還將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)等相關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
2.報(bào)考人員須時刻關(guān)注集賢縣人民政府網(wǎng)站及集賢縣教育和體育局微信公眾號發(fā)布的通知及公告,且保持通訊暢通,若更換聯(lián)系方式應(yīng)及時與招考部門溝通。因個人原因?qū)е抡锌疾块T無法聯(lián)系到報(bào)考人員造成錯過引進(jìn)任何環(huán)節(jié)的,報(bào)考人員自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
3.凡在規(guī)定時間內(nèi)未按照有關(guān)通知要求參加報(bào)名、筆試、面試、考核、體檢、報(bào)到等環(huán)節(jié)的,均視為自動放棄考試、聘用資格。
4.本次招聘設(shè)定最低服務(wù)期限為5年(含試用期),服務(wù)期限內(nèi)不得調(diào)往外市縣。
5.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡、試題等,均與組織招聘部門無關(guān)。鄭重提醒廣大應(yīng)聘人員要誠信考試,提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
五、本公告未盡事宜由集賢縣公開招聘專任教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:0469-6128625
監(jiān)督舉報(bào)電話:0469-6128611
上述電話于正常工作時間使用。
特此公告。
附件:1.2024年集賢縣公開招聘專任教師崗位計(jì)劃表
2.2024年集賢縣招聘教師報(bào)名登記表
3.政策性考生需提供的證明及材料
4.證明材料(附件3)中所需各類表樣
集賢縣公開招聘專任教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2024年8月26日
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