為加強(qiáng)我縣事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))和《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(省人民政府令第301號(hào))要求，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，經(jīng)縣委、縣政府同意，決定組織2024年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員60名。具體招聘公告如下：

一、招聘崗位、人數(shù)、資格條件

面試成績(jī)

2024年我縣計(jì)劃公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員共60名。具體招聘崗位、人數(shù)和資格條件詳見(jiàn)《2024年揭西縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》(附件1)。

二、招聘條件及原則

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

2.具有良好政治素質(zhì)和道德品行，具有崗位所需的專業(yè)或技能條件，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件，具有崗位所需的其他條件。

3.招聘對(duì)象：普通高等院校2025年應(yīng)屆畢業(yè)生(非在職)和社會(huì)上具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的大學(xué)?？飘厴I(yè)以上人員。其中：國(guó)內(nèi)普通高等院校2025年應(yīng)屆畢業(yè)生(非在職)須于2025年9月30日以前取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及崗位要求的其他證明材料;在境內(nèi)就讀的中外合作辦學(xué)2025年應(yīng)屆畢業(yè)生(非在職)須于2025年12月31日以前取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及崗位要求的其他證明材料;其他應(yīng)聘人員須于報(bào)名首日(不含首日)以前取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)及崗位要求的其他證明材料。

4.具備招聘崗位所要求的專業(yè)和資格條件。

5.戶籍要求：詳見(jiàn)招聘崗位要求(其中崗位條件要求面向揭西縣戶籍招聘的，應(yīng)聘人員須為揭西縣生源，或本人、父母、配偶中一方戶口在揭西縣)。

6.應(yīng)聘人員年齡為35周歲以下(即1989年1月6日以后出生)。

(二)有下列情形之一者不得報(bào)考

1.受過(guò)刑事處罰的;

2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

3.被開(kāi)除公職的;

4.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

浙江事業(yè)單位考試就上云職公招

6.現(xiàn)役軍人，在讀的普通高等院校學(xué)生(普通高等院校2025年應(yīng)屆畢業(yè)生除外);

7.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

8.法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形。

三、招聘辦法

本次招聘工作以“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，實(shí)行公開(kāi)招聘，采取統(tǒng)一筆試、面試、體檢、考察、擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。

(一)發(fā)布招聘公告

由中共揭西縣委組織部、揭西縣人力資源和社會(huì)保障局、揭西縣林業(yè)局在縣政府門(mén)戶網(wǎng)(http://www.jiexi.gov.cn/)、全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)(http://www.qgsydw.com)發(fā)布招聘公告。

(二)報(bào)名及報(bào)名確認(rèn)

1.報(bào)名方式

報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式，不受理現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。應(yīng)聘人員應(yīng)在2025年1月6日上午9: 00至2025年1月10日下午16: 00期間，以本人實(shí)名注冊(cè)的用戶信息登錄考生報(bào)名系統(tǒng)選報(bào)崗位。應(yīng)聘人員應(yīng)在報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)(http://www.qgsydw.com)按系統(tǒng)要求進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名和上傳相關(guān)材料，并查看報(bào)名審核結(jié)果。報(bào)名審核結(jié)果為“資料不齊”的應(yīng)聘人員務(wù)必于2025年1月11日下午16:00前登錄報(bào)名系統(tǒng)按要求補(bǔ)充修改資料，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)充修改資料的視為放棄應(yīng)聘資格。

2.報(bào)名要求

應(yīng)聘人員注冊(cè)個(gè)人信息后，只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。報(bào)名時(shí)，提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。應(yīng)聘人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(1)登錄報(bào)名系統(tǒng)并設(shè)置密碼(具體以報(bào)名系統(tǒng)提示為準(zhǔn))。

(2)根據(jù)系統(tǒng)提示，如實(shí)填寫(xiě)報(bào)考信息，并上傳以下材料：

①本人近期免冠正面彩色電子照片(要求jpg格式，大小為100KB以下)。

②本人有效期內(nèi)二代居民身份證掃描件(正反面)。

③戶口簿掃描件(包括首頁(yè)和個(gè)人頁(yè))(其中崗位條件有要求面向揭西縣戶籍招聘的，應(yīng)聘人員須為揭西縣生源，或本人、父母、配偶中一方戶口在揭西縣。揭西縣生源畢業(yè)生戶口暫寄存于就讀院校的，提供入學(xué)前的戶口簿;夫妻一方戶籍在揭西縣，提供結(jié)婚證及配偶的身份證、戶口簿;父母一方戶籍在揭西縣，提供父母的身份證、揭西縣戶籍的戶口簿及本人出生證等證件證明材料)。

④學(xué)歷材料掃描件。學(xué)歷證書(shū)，學(xué)位證書(shū)(招聘崗位有要求的)，2025年境內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生提交學(xué)生證、普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)推薦表;留學(xué)人員需提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函等有關(guān)證明材料，應(yīng)聘人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.cscse.edu.cn)查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序;在國(guó)(境)內(nèi)就讀取得國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位的人員，需取得由教育部所屬的相關(guān)機(jī)構(gòu)出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函。

⑤中共黨員證明(招聘崗位有要求的，由所在黨組織的黨委出具，模板見(jiàn)附件2);

⑥招聘崗位有要求的其他相關(guān)證書(shū)、證明材料的掃描件。

事業(yè)單位面試

應(yīng)聘人員應(yīng)誠(chéng)信報(bào)考，只能報(bào)考一個(gè)崗位，不得用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名。報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘人員提交的報(bào)考材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，如因個(gè)人填報(bào)信息失實(shí)，或不符合招聘條件和崗位要求而被取消報(bào)名資格的，由報(bào)名者本人負(fù)責(zé)。報(bào)名所需上傳的所有證件、材料均要求用原件進(jìn)行掃描，并按報(bào)名需提供材料順序整理后上傳。

(3)本次所有招聘崗位要求的專業(yè)名稱和代碼均參照《廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(以下簡(jiǎn)稱《公務(wù)員專業(yè)目錄》，附件3)設(shè)置，應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)已列入《公務(wù)員專業(yè)目錄》列表的，不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與招聘崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。崗位表中的“專業(yè)”要求為“學(xué)科門(mén)類”(代碼為2位數(shù))的，如應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)為該“學(xué)科門(mén)類”所含“學(xué)科”(代碼為4位數(shù))或“專業(yè)”(代碼為6位數(shù))的，均符合報(bào)考條件。

若所學(xué)專業(yè)為《公務(wù)員專業(yè)目錄》中舊專業(yè)的，按其對(duì)應(yīng)的專業(yè)名稱進(jìn)行報(bào)考。如舊專業(yè)后注明“部分”的，須征詢招聘單位同意后報(bào)考。

應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)未列入《公務(wù)員專業(yè)目錄》(無(wú)專業(yè)代碼)的，可選擇《公務(wù)員專業(yè)目錄》中的相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與招聘崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書(shū)(已畢業(yè)的)、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。

若招聘崗位專業(yè)條件為“專業(yè)”(代碼為6位數(shù))，應(yīng)聘人員所獲畢業(yè)證書(shū)上的專業(yè)名稱為該“專業(yè)”的上一級(jí)“學(xué)科”(代碼為4位數(shù))或“學(xué)科門(mén)類”(代碼為2位數(shù))，可按前款規(guī)定以相近專業(yè)報(bào)考。

對(duì)含有兩個(gè)以上培養(yǎng)方向的專業(yè)，如招聘崗位已明確具體培養(yǎng)方向的，應(yīng)聘人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報(bào)考。如《公務(wù)員專業(yè)目錄》中的“企業(yè)管理(含：財(cái)務(wù)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、人力資源管理)(A120202)”，某崗位設(shè)置為“企業(yè)管理(限：財(cái)務(wù)管理)(A120202)”，則此專業(yè)中財(cái)務(wù)管理方向的應(yīng)聘人員方可報(bào)考，市場(chǎng)營(yíng)銷、人力資源管理方向的不可報(bào)考。

除《公務(wù)員專業(yè)目錄》中有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。

(4)資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考資格條件的，或報(bào)考者和有關(guān)單位、人員提供的材料、信息不實(shí)的，取消應(yīng)聘人員報(bào)考資格或聘用資格。踐行誠(chéng)信報(bào)考，對(duì)惡意報(bào)名、攻擊報(bào)名系統(tǒng)的人員，將按照有關(guān)規(guī)定處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。

(5)報(bào)名資格初審結(jié)果直接在報(bào)名系統(tǒng)里反饋，不另行通知。報(bào)名資格初審合格人員方可進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)。

3.報(bào)名資格初審

審核工作將2025年1月6日開(kāi)始，1月11日前完成。

4.查詢結(jié)果

應(yīng)聘人員請(qǐng)于報(bào)名期間登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢是否通過(guò)報(bào)名資格初審。通過(guò)報(bào)名資格初審的，不能再更改和提交申請(qǐng)資料。報(bào)考申請(qǐng)尚未審查或者未通過(guò)報(bào)名資格初審的，在2025年1月11日下午16：00前可以補(bǔ)充修改材料。

5.報(bào)名確認(rèn)

報(bào)名初審合格的應(yīng)聘人員須于2025年1月14日上午9:00至2025年1月15日下午16:00內(nèi)登錄招聘系統(tǒng)確認(rèn)是否參加筆試。

未按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行確認(rèn)的應(yīng)聘人員報(bào)名不成功。

操作方式：登錄全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)報(bào)名系統(tǒng)——查詢統(tǒng)計(jì)——報(bào)考情況查詢——報(bào)考地區(qū)選擇“廣東省揭陽(yáng)市”——搜索——選擇所報(bào)崗位并確認(rèn)參加筆試。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求完成報(bào)名確認(rèn)的，視為放棄筆試資格。完成報(bào)名確認(rèn)的應(yīng)聘人員自行下載打印準(zhǔn)考證。

6.注意事項(xiàng)

應(yīng)聘人員務(wù)必保持手機(jī)等通訊方式暢通，因應(yīng)聘人員通信不暢無(wú)法聯(lián)系所造成后果由其自行負(fù)責(zé)。

2024年公務(wù)員

7.打印準(zhǔn)考證

報(bào)名成功的應(yīng)聘人員應(yīng)于2025年1月17日至18日自行登錄全國(guó)事業(yè)單位招聘網(wǎng)報(bào)名系統(tǒng)下載打印準(zhǔn)考證，逾期不打印準(zhǔn)考證造成不能參加考試的視同放棄筆試資格。準(zhǔn)考證是參加本次公開(kāi)招聘的重要證件，請(qǐng)妥善保管。

(三)筆試

筆試采取統(tǒng)一組織、統(tǒng)一制卷、統(tǒng)一時(shí)間的方法進(jìn)行，委托省級(jí)考試機(jī)構(gòu)統(tǒng)一命題、制卷及評(píng)分。筆試由招聘單位主管部門(mén)組織，具體考務(wù)工作由縣林業(yè)局聯(lián)合相關(guān)招聘單位主管部門(mén)共同負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

1.筆試科目：《綜合文化知識(shí)測(cè)試》，卷面滿分100分。

2.筆試時(shí)間：筆試具體時(shí)間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

事業(yè)單位考試就上公招

3.筆試地點(diǎn)：筆試具體地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

4.筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分。

(四)資格復(fù)審

1.確定面試對(duì)象。在筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線以上的應(yīng)聘人員中，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分順序，按各招聘崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定面試對(duì)象，若同一招聘崗位入圍最后一名筆試成績(jī)出現(xiàn)多人并列的，一并確定為面試對(duì)象。筆試成績(jī)將在筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)統(tǒng)一公布，應(yīng)聘人員登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢本人筆試成績(jī)及崗位排名。

2.資格復(fù)審。面試前，由縣林業(yè)局牽頭相關(guān)招聘單位主管部門(mén)對(duì)面試對(duì)象進(jìn)行資格復(fù)審。應(yīng)聘人員提供《2024年揭西縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(在報(bào)名系統(tǒng)中統(tǒng)一用A4紙雙面打印)，并在承諾欄簽名，如填報(bào)錯(cuò)誤或虛假信息，責(zé)任自負(fù)，并持本人身份證、筆試準(zhǔn)考證、戶口簿(其中崗位條件有要求面向揭西縣戶籍招聘的，應(yīng)聘人員須為揭西縣生源，或本人、父母、配偶中一方戶口在揭西縣。揭西縣生源畢業(yè)生戶口暫寄存于就讀院校的，提供入學(xué)前的戶口簿;夫妻一方戶籍在揭西縣，提供結(jié)婚證及配偶的身份證、戶口簿;父母一方戶籍在揭西縣，提供父母的身份證、揭西縣戶籍的戶口簿及本人出生證等證件證明材料);學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)(其中2025年應(yīng)屆畢業(yè)生暫不能提供畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的，須提供學(xué)生證和普通高等院校畢業(yè)生就業(yè)推薦表)、同意報(bào)考證明(機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編正式人員和國(guó)有企業(yè)單位的在職正式人員需提供單位出具同意報(bào)考的書(shū)面證明)、中共黨員證明等與所報(bào)考崗位要求的相關(guān)證件。所有證件或證明材料均要求原件，并提供復(fù)印件一份，無(wú)法提供原件的視為資格復(fù)審不合格。

資格復(fù)審不合格的，不得參加面試;不按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審的，視為放棄面試資格。對(duì)不符合招聘條件的，取消其面試資格，并書(shū)面告知相關(guān)事由。被取消面試資格人員有異議的，可以自收到書(shū)面告知之日起3個(gè)工作日內(nèi)向事業(yè)單位主管部門(mén)申請(qǐng)復(fù)核。事業(yè)單位主管部門(mén)應(yīng)當(dāng)在7個(gè)工作日內(nèi)作出復(fù)核決定并送達(dá)本人。復(fù)核期間，相關(guān)崗位面試時(shí)間相應(yīng)順延，招聘組織單位應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知入圍面試人員。

入圍面試人員因前款規(guī)定被取消面試資格的，事業(yè)單位或者其主管部門(mén)應(yīng)當(dāng)在筆試合格的應(yīng)聘人員中，根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)。

資格復(fù)審合格的方可參加面試，資格復(fù)審結(jié)果現(xiàn)場(chǎng)反饋。

資格復(fù)審的具體時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。

面試人員名單及面試具體安排另行通知，請(qǐng)留意揭西縣政府門(mén)戶網(wǎng)站及相關(guān)短信通知等信息。

(五)面試

計(jì)算總成績(jī)

1.面試時(shí)間：面試工作由縣林業(yè)局聯(lián)合相關(guān)招聘單位主管部門(mén)按有關(guān)規(guī)定共同負(fù)責(zé)實(shí)施，具體面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。

2.面試成績(jī)：面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，滿分為100分，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，面試成績(jī)?cè)诤蚍质蚁驊?yīng)聘人員公布，并由應(yīng)聘人員在面試成績(jī)單上簽字確認(rèn)。

(六)考試綜合成績(jī)

考試綜合成績(jī)按以下公式計(jì)算：

考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%

(七)體檢和考察

1.體檢對(duì)象。面試結(jié)束后，在考試綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線以上的應(yīng)聘人員中，按各招聘崗位招聘人數(shù)1:1的比例以考試綜合成績(jī)從高分到低分的順序確定體檢對(duì)象。如同一崗位應(yīng)聘人員考試綜合成績(jī)相同的，則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次;如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤模瑒t以面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次;如面試主評(píng)委評(píng)分仍然相同的，則由招聘單位或其主管部門(mén)另行組織面試。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010】382號(hào))標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢人員名單及體檢結(jié)果通過(guò)電話或短信等方式通知體檢人員體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。

2.考察。體檢合格者確定為考察對(duì)象?？疾彀础稄V東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)(2010]

276號(hào))的要求執(zhí)行，考察內(nèi)容主要包括政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法及廉潔自律情況、崗位匹配度、是否存在需要回避的情形以及人事檔案的完整性、真實(shí)性等情況?？疾觳缓细竦模∠赣觅Y格。

(八)公示

擬聘用人員在縣政府門(mén)戶網(wǎng)(http://www.jiexi.gov.cn/)公示欄公示，公示期5個(gè)工作日，公示期間接受社會(huì)監(jiān)督舉報(bào)。若發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，可以舉報(bào)，舉報(bào)提倡真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。

四、聘用待遇及要求

擬聘用人員公示無(wú)異議，經(jīng)招聘單位主管部門(mén)審核，報(bào)縣人力資源社會(huì)保障局備案后辦理相關(guān)聘用手續(xù)。受聘人員須與聘用單位簽訂《事業(yè)單位聘用合同書(shū)》，試用期一年。試用期滿考核合格者，正式聘用。聘用人員列入我縣事業(yè)單位正式編制，享受我縣現(xiàn)行事業(yè)單位工作人員工資福利和招聘單位相關(guān)福利待遇。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位(崗位代碼1021至1043)聘用人員需在所聘用單位工作滿5年(含一年試用期)方可申請(qǐng)調(diào)動(dòng);其他事業(yè)單位(崗位代碼1001至1020)聘用人員需在所聘用單位工作滿3年(含一年試用期)方可申請(qǐng)調(diào)動(dòng)。

五、遞補(bǔ)

出現(xiàn)下列情形之一的,將在7個(gè)工作日內(nèi)決定是否進(jìn)行遞補(bǔ):

(一)應(yīng)聘人員體檢不合格的;

(二)考察人選未被確定為擬聘用人員的;

(三)擬聘用人員公示結(jié)果導(dǎo)致不能聘用的;

(四)擬聘用人員放棄聘用的。

遞補(bǔ)人選從同一崗位考試綜合成績(jī)合格人員中按照考試綜合成績(jī)由高到低的順序依次產(chǎn)生，并按照本公告有關(guān)體檢、考察、

公示等規(guī)定辦理。

六、相關(guān)事項(xiàng)

(一)本次公開(kāi)招聘工作，在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，由縣林業(yè)局聯(lián)合相關(guān)招聘單位主管部門(mén)共同負(fù)責(zé)組織實(shí)施，縣委組織

部和縣人力資源社會(huì)保障局負(fù)責(zé)綜合管理與監(jiān)督，并接受社會(huì)監(jiān)督。

(二)嚴(yán)肅公開(kāi)招聘考風(fēng)考紀(jì)。本次招聘如有涉嫌違紀(jì)違規(guī)的，嚴(yán)格依照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人

社部令第35號(hào))追究責(zé)任，確?？荚嚬焦?。

(三)報(bào)名期間開(kāi)通政策咨詢，報(bào)名考務(wù)咨詢熱線電話，應(yīng)聘人員對(duì)招聘崗位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等資格條件有疑問(wèn)需要咨

詢時(shí)，可直接與招聘單位聯(lián)系(詳見(jiàn)附件4)，咨詢答復(fù)僅對(duì)公告內(nèi)容及政策給予解釋，不對(duì)應(yīng)聘人員是否符合崗位條件進(jìn)行確認(rèn)。

(四)本次考試不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書(shū)和資料。

(五)本公告未盡事宜，由各招聘主管部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。