根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院電生理研究所擬面向社會(huì)公開招聘工作人員20名。特結(jié)合研究所實(shí)際情況，制定本招聘方案。

吉林事業(yè)單位考試

一、單位簡(jiǎn)介

河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院為省政府舉辦的全省綜合性醫(yī)學(xué)科研新型研發(fā)機(jī)構(gòu)，省政府直屬公益性事業(yè)單位。河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院電生理研究所是河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院揭牌后首批入駐的研究所之一。研究所以電生理技術(shù)為核心，開展電生理相關(guān)的疾病機(jī)制研究、中藥現(xiàn)代化研發(fā)、電生理相關(guān)的藥物篩選研究、藥物神經(jīng)和心臟毒性評(píng)價(jià)研究、電生理相關(guān)的儀器研發(fā)等工作，是集基礎(chǔ)研究與產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)化相結(jié)合的新型研發(fā)機(jī)構(gòu)。

二、公開招聘工作組織領(lǐng)導(dǎo)

成立由院紀(jì)委、人力資源部和相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為成員的招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，在招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)下，電生理研究所具體負(fù)責(zé)公開招聘的組織實(shí)施與協(xié)調(diào)工作。

三、招聘崗位、要求及人數(shù)

本次招聘工作人員20名，具體招聘崗位及要求見附件1。

四、招聘范圍及對(duì)象

本科及以上學(xué)歷(取得相應(yīng)畢業(yè)證書和學(xué)位證書)，符合研究所發(fā)展需要，專業(yè)方向需求方向一致，具有較強(qiáng)專業(yè)能力。

五、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;2.遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德;3.具有履行崗位職責(zé)所需的文化程度、知識(shí)、能力或技能;4.身心健康，熱愛擬招聘崗位工作;5.符合崗位所需的其他條件。(二)有下列情形之一的不得應(yīng)聘：1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;3.國(guó)家規(guī)定曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為，5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級(jí)事業(yè)單位公開招聘的人員;4.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

六、招聘流程

(一)公布招聘信息

2023年公務(wù)員筆試

2024年公務(wù)員

本方案通過河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院(網(wǎng)址：http://hnsyxkxy.cn/)網(wǎng)站、河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院公眾號(hào)、河南人才市場(chǎng)公眾號(hào)、河南人力公眾號(hào)、河南省人力資源開發(fā)中心有限公司官網(wǎng)(https://www.hnrlhr.com/#/home)等進(jìn)行發(fā)布。(二)網(wǎng)上報(bào)名和資格初審1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2025年12月31日(招滿即止，有意者請(qǐng)從速投遞應(yīng)聘材料)。2.報(bào)名方式：本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，應(yīng)聘人員請(qǐng)將報(bào)名材料發(fā)送至dianshenglisuo@163.com郵箱，每位應(yīng)聘人員只能選報(bào)一個(gè)崗位。3.報(bào)名需提交資料：(1)應(yīng)聘人員報(bào)名表(見附件2);(2)身份證(其他證件)、自本科起至最高學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書等;(3)近三年來代表性學(xué)術(shù)成果(論文、著作、項(xiàng)目、獎(jiǎng)項(xiàng)、專利)證明材料掃描件(PDF格式);(4)應(yīng)聘者認(rèn)為必要提交的相關(guān)證明材料掃描件(PDF格式)。(5)需將以上資料進(jìn)行掃描(PDF文件)，并壓縮打包以“姓名+專業(yè)名稱+崗位”進(jìn)行命名，在報(bào)名時(shí)上傳。4.資格初審對(duì)網(wǎng)上報(bào)名人員進(jìn)行線上資格初審。根據(jù)崗位要求進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選及資格初審，通過資格初審的人員進(jìn)入招聘下一環(huán)節(jié)。招錄比例不高于2:1。資格審查貫穿招聘全過程，招聘任一環(huán)節(jié)一旦查實(shí)應(yīng)聘人員資格不符及條件作假等情況，隨即取消應(yīng)聘資格，由此產(chǎn)生的一切后果由個(gè)人承擔(dān)。(三)面試面試由研究所人力資源部負(fù)責(zé)組織實(shí)施，主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)水平和工作能力。具體面試方式、面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。面試通過者將于面試后5個(gè)工作日內(nèi)收到電話或郵箱通知，未通過者不再另行通知。(四)體檢體檢人員名單按照各招聘崗位人數(shù)1︰1的比例，從高分到低分確定。體檢對(duì)象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，按總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。(五)公示擬聘用人員名單在河南省人力資源開發(fā)中心有限公司官網(wǎng)(https://www.hnrlhr.com/#/home)、河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院(網(wǎng)址：http://hnsyxkxy.cn/)上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

七、聘用

經(jīng)公示無(wú)異議的聘用人員，簽訂勞動(dòng)合同及辦理相關(guān)手續(xù)。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

河南事業(yè)單位考試

河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院院紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)整個(gè)公開招聘工作的監(jiān)督檢查，對(duì)舉報(bào)和申訴進(jìn)行調(diào)查查處。對(duì)弄虛作假，在考核過程中作弊的應(yīng)聘人員，一經(jīng)查實(shí)，將取消其應(yīng)聘資格。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)處理。

咨詢電話：0371-65360017(電生理研究所)監(jiān)督電話：0371-61266619(院紀(jì)檢監(jiān)察部門)本次公開招聘根據(jù)崗位報(bào)名情況，報(bào)名截止后啟動(dòng)面試、考察、體檢程序，崗位招滿即止。未盡事宜，由河南省醫(yī)學(xué)科學(xué)院電生理研究所負(fù)責(zé)解釋。

事業(yè)單位考試公告

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