為適應教育事業(yè)發(fā)展需要，進一步優(yōu)化教師隊伍結構，江蘇省泗洪縣面向普通高校應屆本科及以上畢業(yè)生公開招聘縣教育局下屬公辦學校教師(正式事業(yè)編制)80名?，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、江蘇泗洪及教育概況

江蘇省泗洪縣地處江蘇西北、淮河下游，東臨洪澤湖，西與安徽接壤，位于長三角經(jīng)濟區(qū)和江蘇沿海經(jīng)濟帶交叉輻射區(qū)域，行政區(qū)劃面積2731平方公里，人口110萬，是中國著名的白酒之鄉(xiāng)、螃蟹之鄉(xiāng)、生態(tài)旅游之鄉(xiāng)，也是全國首批“綠水青山就是金山銀山”實踐創(chuàng)新基地之一。

近年來，泗洪堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，大力實施“科教興縣、人才強縣”發(fā)展戰(zhàn)略，堅持把教育擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，持續(xù)加大教育投入，優(yōu)化教育資源布局，加強高素質教師隊伍建設，聚焦立德樹人，深化改革創(chuàng)新，推進合作辦學，激發(fā)辦學活力，積極引進省內教育發(fā)達地區(qū)優(yōu)質資源，奮力推動全縣教育事業(yè)發(fā)展邁上新臺階，全縣教育呈現(xiàn)出持續(xù)快速發(fā)展的鮮明態(tài)勢。目前，全縣共有普通高中8所、中職3所、初中12所、九年一貫制學校36所、小學15所、幼兒園103所，在校生21.2萬人、在校教職工1.3萬人。

二、招聘單位、崗位及人數(shù)

本次公開招聘單位、招聘崗位、計劃招聘人數(shù)及相關要求等信息詳見《崗位簡介表》(附件)。

三、招聘對象

普通高校2025年應屆師范類專業(yè)本科及以上畢業(yè)生，須在2025年7月31日前取得學歷、學位、教師資格證書(含2023年、2024年畢業(yè)且未落實工作單位的普通高校師范類專業(yè)本科及以上畢業(yè)生)，其中以研究生學歷報考的，本科段須為師范類專業(yè)，或研究生段須為學科教學(分學科)、課程與教學論。

四、報考條件及相關要求

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.熱愛教育事業(yè)，具有良好品行，具有正常履行職責的身體條件;

4.具備各招聘崗位要求的其他資格和條件。相關政策規(guī)定，除本公告另有規(guī)定外，均參照《江蘇省2025年度考試錄用公務員報考指南》相關內容執(zhí)行;

5.資格條件中的應屆畢業(yè)生，指國(境)內普通高校2025年7月31日前畢業(yè)并取得學歷(學位)證書的人員。

內蒙古公務員

2025年畢業(yè)并取得學歷(學位)證書的非全日制研究生，如是全日制普通高校畢業(yè)后，直接通過研究生入學考試或者國家承認的其他入學方式被錄取的非全日制研究生，且讀研期間無工作經(jīng)歷的，按應屆畢業(yè)生報名。

2023年和2024年普通高校畢業(yè)生，以及符合上述條件的非全日制研究生，若仍未落實工作或學習單位，其檔案關系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心)、人才交流服務機構和公共就業(yè)服務機構的，可按應屆高校畢業(yè)生報名。

參加基層服務項目的人員，如之前無工作經(jīng)歷，服務期滿且考核合格后2年內的，應聘時可按應屆畢業(yè)生報名。

國(境)外同期畢業(yè)人員(含擇業(yè)期內未落實工作單位的)，可按應屆畢業(yè)生報名。國(境)外同期畢業(yè)人員，是指在國(境)外教學科研機構學習，與國(境)內應屆畢業(yè)生同期畢業(yè)，并在2025年12月31日前完成教育部留學服務中心學歷認證的留學人員。

6.以本科學歷報考的應屆畢業(yè)生，須滿足以下條件之一：

(1)獲院系級以上“優(yōu)秀畢業(yè)生”;

(2)獲院系級以上三等以上專業(yè)獎學金;

(3)獲院系級以上“三好學生”、“優(yōu)秀學生”、“優(yōu)秀黨(團)員”、“優(yōu)秀學生(黨、團)干部”榮譽稱號;

(4)獲校級以上師范生基本功大賽(技能競賽)、大學生相關學科競賽三等獎及以上獎項。

7.有下列情形之一的，不得報考：

2024年事業(yè)單位

(1)現(xiàn)役軍人、在讀的普通高等學校非2025年應屆畢業(yè)生;

(2)曾被開除公職、黨籍、團籍、高等教育學籍的;

(3)受到記大過、留黨(留校)察看的，或受處分期間未滿的;

(4) 考生被認定存在“較重失信行為”未滿3年的，或“嚴重失信行為”未滿5年的。具體可參閱蘇政辦發(fā)〔2013〕100號、蘇政辦發(fā)〔2014〕114號、宿公通2015(28)號、宿人社發(fā)〔2015〕190號、洪政辦發(fā)〔2015〕97號等文件規(guī)定，或咨詢、查詢泗洪縣公共信用信息中心(0527—80618023);

(5)考生與事業(yè)單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，不得報考與該單位負責人員有直接上下級領導關系的崗位。

考生在本次公開招聘所有環(huán)節(jié)中存在的各種違紀違規(guī)(含不誠信)行為，按規(guī)定記入全國統(tǒng)一《事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫》，記錄期限為五年或長期記錄，并嚴格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)予以懲戒。構成犯罪的，依法追究刑事責任。

五、招聘程序

本次招聘工作由泗洪縣教育局組織，按照發(fā)布公告、報名和資格初審、資格復審、面試、考察、體檢、選崗和公示、聘用審批等步驟實施。

(一)公布招聘事項

按照“事先告知、公開透明”的原則，在報名前通過各高校就業(yè)網(wǎng)向社會公布招聘信息(含招聘公告、崗位簡介表、考察標準、體檢標準等)。

(二)報名和資格審核

見附件

(三)資格復審

見附件

請考生于規(guī)定時間內攜帶符合報考條件要求的所有有效證件和材料到指定地點進行資格復審：①有效期內的二代身份證(復印件正反面復印于同一張紙);②學歷證明。2025年普通高等學校應屆畢業(yè)生須提供所在學校出具的信息完整蓋章的《普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(網(wǎng)簽高校畢業(yè)生除外)，留學歸國人員還須提供國家教育行政部門認證的學歷證明、我國駐外使領館的證明材料;③教師資格證或中小學教師資格考試合格證明NTCE，暫未取得教師資格證或合格證明NTCE的考生，須承諾在2025年7月31日前取得相應報考崗位教師資格證;④崗位要求的其他所有材料。報考10-22崗位考生須提供《崗位簡介表》中其他要求所須證明材料。上述材料均要求原件，并需提供復印件按順序放置。

經(jīng)審查，對不能按上述要求按時提供所有有效證件材料原件的、考生在規(guī)定時間內不參加資格復審的(因考生個人原因導致無法通知、聯(lián)系到考生的，責任和后果由考生個人承擔)、不符合政策規(guī)定或資格復審不合格、考生放棄資格復審的，取消其考試資格。進入面試的考生名單在資格復審現(xiàn)場公布。

根據(jù)資格審核通過人數(shù)情況，按照1:3比例開考，未達到開考比例的崗位，相應核減或取消招聘計劃。高中各學科及體育專業(yè)學科因資格審核未通過達不到開考比例的崗位，按照實際報名審核通過人數(shù)進行考試。招聘計劃被核減或取消的崗位，由泗洪縣教育局根據(jù)學校學科需求，調整到其他考點的招聘計劃中，具體調劑情況將通過泗洪縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布補充公告。已報考被取消崗位的人員可重新補報其他符合條件的崗位。補報名時間將于各考點考試前進行通知。

(四)考試

考試在資格復審后擇日進行，詳細時間、地點以通知為準，考試方式根據(jù)報名情況確定，原則上采取演課(試講)形式進行。報名成功人員超過招聘人數(shù)3倍的崗位，根據(jù)實際情況組織筆試，內容為教育學、心理學等教育教學基礎知識。根據(jù)考生筆試成績從高分到低分按崗位招聘計劃數(shù)3倍的比例確定參加面試人選，面試采取演課形式，面試成績須達到70分為合格，成績當場告知考生。(有筆試的崗位，筆試成績須達到60分為合格，否則取消其進入下一階段程序的資格，按照筆試成績占30%、面試成績占70%的比例計算總成績)。進行筆試的崗位，如考試總分相同，以面試成績高的排序在前，如面試成績均相同，則現(xiàn)場另行安排加試，根據(jù)加試成績排序;直接面試的崗位，面試成績相同的，現(xiàn)場另行安排加試，根據(jù)加試成績排序。

(五)考察

面試結束后，按總成績從高分到低分的順序，按崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例確定考察人選。進入考察環(huán)節(jié)人員，不得再繼續(xù)參加其他任何一個考點的考試。

考察工作參照《江蘇省公務員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行，考察對象個人信用情況、違法犯罪記錄情況納入考察范圍。招聘單位主管部門與考察合格人選簽訂雙向就業(yè)協(xié)議，以及《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》或省級教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)就業(yè)協(xié)議書》。未按照規(guī)定時間簽訂協(xié)議的，取消其體檢資格。

考察合格人員作為體檢對象，體檢名單在泗洪縣人民政府網(wǎng)上公布。

(六)體檢

體檢對象須在規(guī)定時間、地點集中參加體檢，具體體檢時間、地點另行通知。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢費用由考生自理。體檢對象不按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視作放棄。放棄體檢或體檢不合格的，不予聘用。

(七)公開選崗

考察和體檢結束后，對考察和體檢合格人員進行公開選崗定崗，選崗工作堅持“公開、透明、自愿的原則”，具體選崗辦法如下：

(1)按考生總成績排名依次公開選崗。即從第一名開始公開選崗，第一名選崗完成后，第二名在剩下的(n-1)個崗位中公開選崗，每名考生選崗時間不超過2分鐘，以此類推。各方(含紀檢人員和考生本人)當場填寫《選崗確認單》，并簽字確認。選崗簽字確認后，任何人不得更改。

(2)遇總成績排名并列者，由并列考生當場抽簽決定選崗順序，再按抽簽順序，依上述辦法公開選崗。

(3)所有入圍考生必須在當天當次一次性選崗完畢，否則視為主動放棄進入下一環(huán)節(jié)資格。

(4)考生選崗放棄的，遞補人員按自身總成績排名在待選崗位中選崗。

公務員考試

(八)公示和聘用備案

公開選崗定崗工作結束后，根據(jù)公開選崗定崗結果確定擬聘用人員名單，并在泗洪縣人民政府網(wǎng)公示7個工作日。公示期滿無異議的擬聘用人員須于2025年7月31日前持符合報名條件的畢業(yè)證書、學位證書、教師資格證等原件和學籍檔案材料到泗洪縣教育局報到，辦理相關聘用審批手續(xù)，對報到時提供材料不全或逾期未報到的，視為自動放棄，不予辦理手續(xù)。

新聘用人員在服務期內不得辦理調動和借用，未滿服務期的離職人員須承擔違約責任。試用期按國家規(guī)定執(zhí)行，試用不合格的，解除聘用合同。

國企招考

在體檢、考察、公開選崗定崗、公示階段，因各種原因出現(xiàn)缺額的，在本崗位面試考生中按考生成績從高分到低分依次遞補。聘用審批后，因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補。

六、紀律和監(jiān)督

本次公開招聘工作嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格堅持規(guī)定的程序、條件和標準，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀檢機關和社會監(jiān)督，對違反考試、聘用紀律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實，即按有關規(guī)定予以嚴肅處理。

七、其他

本簡章由泗洪縣教育局負責解釋

政策咨詢電話：泗洪縣教育局人事與教師工作科，0527-86239269。

監(jiān)督電話：泗洪縣紀委派駐第四紀檢組，0527-89896819。

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