因工作需要，根據(jù)《江蘇省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理?xiàng)l例》有關(guān)規(guī)定，邳州市公安局面向社會公開招聘警務(wù)輔助人員20名，其中巡特警大隊(duì)10名、趙墩派出所3名、土山派出所3名、八路派出所2名、陳樓派出所2名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、人員性質(zhì)

本次招聘的警務(wù)輔助人員，不具有人民警察和公務(wù)員身份，不具有事業(yè)編制人員身份，不獨(dú)立行使人民警察職權(quán)。

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二、報(bào)考條件

(一)基本條件

1.擁護(hù)中華人民共和國憲法、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨和社會主義制度，遵守國家法律法規(guī)，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

2.男性，邳州市戶籍人口;

3.年齡在18周歲以上、30周歲以下(1993年10月16日至2006年10月18日期間出生);

4.具有大專及以上學(xué)歷;

5.身體健康、體貌端正，雙眼裸眼視力在4.8(含)以上，無紋身，無精神病史，同時(shí)應(yīng)具備適應(yīng)崗位要求的其他身體條件;

6.志愿從事公安警務(wù)輔助工作，具有較強(qiáng)的吃苦耐勞和忠誠奉獻(xiàn)精神，能夠適應(yīng)24小時(shí)輪值班次;

7.非本市在職警務(wù)輔助人員。

(二)本人有下列情形之一的，不予招聘

1.曾被追究刑事責(zé)任或者涉嫌違法犯罪尚未結(jié)案的;

2.編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;

3.曾因吸毒、賣淫、嫖娼、賭博等受到處罰的;

4.曾被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

5.曾被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;

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6.曾因違法違紀(jì)，被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;

7.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;

8.有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的;

9.根據(jù)國家和省有關(guān)規(guī)定，不適宜從事警務(wù)輔助工作的其他情形。

(三)本人的家庭成員具有下列情形之一的，不予招聘

1.因故意殺人、故意傷害致人重傷或者死亡、強(qiáng)奸、搶劫、販賣毒品、放火、爆炸、投放危險(xiǎn)物質(zhì)罪等社會影響惡劣的嚴(yán)重犯罪，或者貪污賄賂數(shù)額巨大、具有嚴(yán)重情節(jié)，受到刑事處罰的;

2.有危害國家安全、榮譽(yù)和利益行為的;

3.組織、參加、支持暴力恐怖、民族分裂、宗教極端、邪教、黑社會性質(zhì)的組織，或者參與相關(guān)活動(dòng)的。

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三、招聘流程

按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，通過報(bào)名、資格審查、體能測試、筆試、面試、體檢、政審、聘用等程序進(jìn)行，擇優(yōu)錄用。

(一)報(bào)名及資格審查考生通過現(xiàn)場報(bào)名，由邳州市公安局進(jìn)行資格審核。1.報(bào)名及審核時(shí)間：2024年10月16日-10月18日(上午9：00-11：30、下午14：00-17：00);2.報(bào)名地址：邳州市創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新服務(wù)中心三樓(邳州市建設(shè)北路三號);3.審核材料：(1)自行下載打印填寫《邳州市公安局警務(wù)輔助人員招聘報(bào)名表》(附件);(2)本人身份證和戶口本原件及復(fù)印件(身份證正反兩面復(fù)印在一張紙上2份、戶口本首頁及本人頁復(fù)印在一張紙上1份);(3)本人最高學(xué)歷證書原件及復(fù)印件、中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表;(4)近期二寸同底版彩色免冠正面照片3張;(5)退役軍人需提供退伍證原件及復(fù)印件。對不能按上述要求提供有效證件的、提供虛假信息的，以及資格審核不合格的人員，取消報(bào)名資格。4.此次招聘不收取任何費(fèi)用。

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(二)體能測試

資格審查合格的應(yīng)聘人員，參加體能測試，測試結(jié)果當(dāng)場公布，體能測試實(shí)行單項(xiàng)淘汰制，任何一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)，即視為體能測試不合格，體能測試合格者進(jìn)入筆試。體能測試項(xiàng)目：縱跳摸高、10米×4折返跑、1000米跑。

(三)筆試

體能測試結(jié)束后，成績合格人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證、有效期內(nèi)的二代身份證，按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。

筆試內(nèi)容涵蓋黨的二十大精神知識點(diǎn)和時(shí)事政治、《江蘇省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理?xiàng)l例》、《治安管理處罰法》等基本法律法規(guī)。筆試總分為100分，占總成績的40%。

(四)面試

應(yīng)聘人員筆試成績從高分到低分順序，按崗位實(shí)際招聘人數(shù)1：2比例確定參加面試人選。面試采取現(xiàn)場提問的方式，考察應(yīng)聘者的崗位適應(yīng)能力、人際溝通能力、處理問題能力等。面試成績當(dāng)場通知考生。面試總分100分，占總成績60%。

(五)體檢

1.按照筆試和面試成績所占的比例計(jì)算合成總成績，按考生合成總成績從高分到低分順序及崗位實(shí)際招聘人數(shù)1：1的比例確定進(jìn)入體檢人選(總成績相同的取面試成績高者);

2.體檢參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，因應(yīng)聘人員個(gè)人原因或體檢不合格等導(dǎo)致崗位出現(xiàn)缺額時(shí)，按照合成總成績從高分到低分順序依次遞補(bǔ);

3.體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。

(六)政審、公示和錄用

公務(wù)員考試

1.體檢合格人員由市公安局組織考察，因應(yīng)聘人員個(gè)人原因或考察不合格等原因造成缺額的，按照合成總成績從高分到低分順序依次遞補(bǔ);

2.政審合格并經(jīng)公示無異議的，與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，并按照相關(guān)規(guī)定組織培訓(xùn)，到指定崗位工作;

3.擬聘用人員無正當(dāng)理由在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不報(bào)到的，取消聘用資格。

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四、聘用及相關(guān)待遇

招聘人員采取第三方勞務(wù)派遣用工方式，與勞務(wù)公司簽訂派遣合同。按照合同約定、崗位職責(zé)要求，由邳州市公安局相關(guān)部門根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度進(jìn)行管理、使用及考核。按國家有關(guān)規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金。聘用人員的崗位薪酬按現(xiàn)任公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員的薪酬執(zhí)行。聘用人員試用期為2個(gè)月，試用期內(nèi)工資按崗位工資80%的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

山西公務(wù)員

招聘流程截止前，報(bào)考者須保持通訊暢通，耐心等待電話或短信通知，且須在收到信息后，及時(shí)回復(fù)。因不接聽電話、不看短信、手機(jī)屏蔽群發(fā)短信等導(dǎo)致錯(cuò)過相應(yīng)招聘程序的，所有責(zé)任由考生本人承擔(dān)。凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未按有關(guān)通知參加體能測評、筆試、面試、體檢、崗前培訓(xùn)的，均視為無故放棄。

招聘實(shí)行自律原則，即應(yīng)聘人員要對自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。提供虛假信息材料，一經(jīng)查實(shí)或造成后果的，將取消報(bào)名、考試資格或解除勞動(dòng)關(guān)系，并依法追究責(zé)任。為確保公平公開、競爭擇優(yōu)，堅(jiān)決杜絕不正之風(fēng)，警務(wù)輔助人員的招聘工作主動(dòng)接受社會各界的監(jiān)督，特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話：0516-86334814。

六、咨詢電話

報(bào)考者對崗位、專業(yè)、學(xué)歷、資格條件等信息需要咨詢的可撥打咨詢電話：0516-86334841、0516-86278168;

機(jī)關(guān)單位

咨詢時(shí)間：工作日8：30-11：30 14：00-17：30。

七、其他

本公告由邳州市公安局負(fù)責(zé)解釋。

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邳州市公安局警務(wù)輔助人員招聘報(bào)名表.docx