為深入實(shí)施人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，集聚更多優(yōu)秀青年人才，不斷加強(qiáng)我縣事業(yè)單位人才梯隊(duì)建設(shè)，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展儲(chǔ)備一批優(yōu)秀管理和專業(yè)技術(shù)人才，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部2005年第6號(hào)令)、《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號(hào))有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)為我縣部分事業(yè)單位公開引進(jìn)188名研究生及緊缺專業(yè)人才?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、引進(jìn)崗位和計(jì)劃

具體的引進(jìn)崗位、計(jì)劃、條件見《2024年安陽市滑縣事業(yè)單位公開引進(jìn)研究生及緊缺專業(yè)人才崗位計(jì)劃表》(附件1)，其中普通(綜合)類88名，教育類30名，醫(yī)療衛(wèi)生類70名。

二、報(bào)考的資格條件

(一)報(bào)考人員需具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神;

4.符合崗位要求的學(xué)歷學(xué)位、年齡、專業(yè)、職業(yè)資格等條件，從2017年起由國家統(tǒng)一下達(dá)招生計(jì)劃的非全日制研究生學(xué)歷、學(xué)位證書，同全日制研究生學(xué)歷、學(xué)位證書具有同等法律地位和相同效力;

5.身體健康，具備履行崗位職責(zé)的身體條件。

(二)以下人員不在本次引進(jìn)范圍：

1.本公告發(fā)布之日時(shí)為滑縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編的;

2.滑縣范圍內(nèi)參加“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”(含“農(nóng)村學(xué)校教師碩士師資培養(yǎng)計(jì)劃”)和“三支一扶計(jì)劃”服務(wù)期未滿的;

3.普通高等學(xué)校在校生、現(xiàn)役軍人。

(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

1.受到(過)刑事處罰、有罪但免于刑事處罰，或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

2.曾被開除公職的人員;

3.曾受黨紀(jì)、政紀(jì)處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

5.各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為不滿5年的人員;

6.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

三、引進(jìn)程序

此次公開引進(jìn)采取發(fā)布公告、報(bào)名和資格初審、考試、選崗、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

2024年12月9日在滑縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站發(fā)布引進(jìn)公告，該網(wǎng)站為此次引進(jìn)工作信息發(fā)布指定網(wǎng)站，引進(jìn)工作相關(guān)信息均通過該網(wǎng)站對外公布，接受社會(huì)監(jiān)督，請報(bào)名人員在引進(jìn)期間每天登錄查詢相關(guān)信息。

(二)報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名

(1)報(bào)名時(shí)間、方式和程序

報(bào)名時(shí)間：2024年12月11日8:00—12月17日17:30(逾期不再受理)。

報(bào)名方式和程序：本次引進(jìn)采用網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)考人員選擇電腦或手機(jī)任一途徑，在瀏覽器地址欄中輸入http://410526.zgacc.com或使用微信掃描下方二維碼，進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)主頁面選擇項(xiàng)目，進(jìn)行考生注冊、網(wǎng)上報(bào)名、查詢、打印準(zhǔn)考證。報(bào)名中如有問題，可撥打網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)電話進(jìn)行咨詢。

(2)報(bào)名要求

報(bào)考人員按照引進(jìn)崗位及要求報(bào)名，每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位(即填寫一個(gè)崗位代碼，下同)，報(bào)名和考試時(shí)使用的身份證要一致。引進(jìn)實(shí)行回避制度，凡與用人單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的人員，不得報(bào)考該單位組織人事、財(cái)會(huì)審計(jì)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位，以及與該單位負(fù)責(zé)人有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

上傳的學(xué)歷學(xué)位證書、個(gè)人電子照片必須清晰，個(gè)人電子照片須是能夠反映本人當(dāng)前面部特征的免冠正面單色背景照片(JPG或JPEG格式，大小在2M以內(nèi))。

崗位要求的專業(yè)條件按照教育部和國務(wù)院學(xué)位辦下發(fā)的《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年)》(附件2)、《學(xué)位授予單位(不含軍隊(duì)單位)自主設(shè)置二級(jí)學(xué)科名單(截至2024年6月30日)》(附件3)和《學(xué)位授予單位(不含軍隊(duì)單位)自主設(shè)置交叉學(xué)科名單(截至2024年6月30日)》(附件4)執(zhí)行，參照《研究生人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》(附件5)，具體按以下原則掌握：崗位專業(yè)要求為二級(jí)學(xué)科的，畢業(yè)證記載的專業(yè)名稱應(yīng)與崗位要求的專業(yè)相一致;崗位專業(yè)要求為一級(jí)學(xué)科的，該一級(jí)學(xué)科下的二級(jí)學(xué)科均符合要求;崗位專業(yè)要求為門類的，該門類下的一、二級(jí)學(xué)科均符合要求。海外留學(xué)生等沒有具體對應(yīng)的學(xué)科(專業(yè))的，由用人單位參照主要課程、研究方向、學(xué)習(xí)內(nèi)容和崗位專業(yè)需求等綜合判斷。

報(bào)考人員必須按照本人畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證等相關(guān)證件顯示的所學(xué)專業(yè)、個(gè)人情況如實(shí)填寫報(bào)名信息。資格審查貫穿于引進(jìn)工作的全過程，對隱瞞事實(shí)、弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其報(bào)考或聘用資格，并按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

報(bào)考申請被接受后，將向報(bào)考人員反饋一個(gè)報(bào)名序號(hào)，報(bào)名序號(hào)是報(bào)考人員查詢報(bào)考資格審查結(jié)果、下載打印準(zhǔn)考證和成績查詢等事項(xiàng)的重要依據(jù)，請報(bào)考人員務(wù)必牢記。

2.資格初審

時(shí)間：2024年12月11日9∶00-12月18日17∶30。

用人單位根據(jù)引進(jìn)條件的要求對考生填報(bào)的個(gè)人信息進(jìn)行資格初審和照片質(zhì)量檢查，報(bào)考者網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后，可通過報(bào)名系統(tǒng)查詢資格初審結(jié)果。報(bào)考資料一經(jīng)初審?fù)ㄟ^，不能更改報(bào)考崗位(崗位被取消的除外)。報(bào)名資料不全、電子照片不符合要求，或不符合報(bào)考崗位條件等，報(bào)考人員須在資格初審結(jié)束兩小時(shí)前及時(shí)補(bǔ)充、更換或改報(bào)其他崗位，并按要求再次提交審查。逾期未再次提交申請的，視為自愿放棄報(bào)名。

報(bào)名成功后，考生需下載或打印《2024年安陽市滑縣事業(yè)單位公開引進(jìn)研究生及緊缺專業(yè)人才報(bào)名登記表》(系報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)生成，考生必須下載或打印，以備面試資格確認(rèn)或改報(bào)崗位時(shí)使用)。

各崗位資格初審?fù)ㄟ^人數(shù)與引進(jìn)計(jì)劃數(shù)比例不足3:1的，按比例相應(yīng)核減該崗位引進(jìn)人數(shù)，直至取消該崗位引進(jìn)。如有引進(jìn)崗位核減或取消情況，將在滑縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。

引進(jìn)崗位被取消的報(bào)考人員可按照規(guī)定的時(shí)間和程序重新選報(bào)其他符合條件的崗位，但不得再報(bào)考已被取消的崗位。重新選報(bào)崗位采取現(xiàn)場報(bào)名的方式。重新選報(bào)崗位時(shí)，報(bào)考人員須提交本人有效身份證和擬重新選報(bào)崗位要求的其他證件、材料，重新填寫報(bào)名登記表。

本次公開引進(jìn)不收報(bào)名費(fèi)和考試費(fèi)。

(三)考試

考試分為筆試和面試，滿分均為100分，考試成績(含總成績)計(jì)算均按四舍五入的辦法保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。筆試結(jié)束后，根據(jù)情況確定筆試合格分?jǐn)?shù)線，低于合格分?jǐn)?shù)線的人員不得進(jìn)入面試。成績將在滑縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站及時(shí)公布。

1.筆試

(1)打印準(zhǔn)考證

2024年12月26日08：00-12月27日17：30，通過資格初審的報(bào)考人員需通過登錄報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印筆試準(zhǔn)考證(A4紙)。打印時(shí)使用激光打印機(jī)或噴墨打印機(jī)，嚴(yán)禁使用針式打印機(jī)。準(zhǔn)考證上必須打印出報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)生成的照片，自貼照片無效，準(zhǔn)考證無需蓋章。

博士研究生免筆試，直接進(jìn)入面試，面試成績即為總成績。

(2)筆試內(nèi)容

普通(綜合)類崗位筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和職業(yè)能力測驗(yàn)兩科，共一套試卷，每科各占50分;

教育類崗位筆試內(nèi)容為教育教學(xué)理論(教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法規(guī)、教師道德修養(yǎng)、新課程理論)，共一套試卷。

醫(yī)療衛(wèi)生類崗位筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)與醫(yī)療機(jī)構(gòu)從業(yè)人員應(yīng)知應(yīng)會(huì)的法律法規(guī)等，共一套試卷。

(3)筆試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求詳見準(zhǔn)考證。參加筆試時(shí)，應(yīng)聘者須持本人有效身份證、準(zhǔn)考證方可進(jìn)入考場。

2.資格復(fù)審

根據(jù)筆試成績從高分到低分按照與各崗位引進(jìn)計(jì)劃數(shù)3:1的比例確定資格復(fù)審人員，比例達(dá)不到3：1的，不得低于2：1，低于2:1的按比例相應(yīng)核減該崗位引進(jìn)計(jì)劃數(shù)，直至取消該崗位引進(jìn)。比例內(nèi)末位人員筆試成績相同的，一并進(jìn)入資格復(fù)審。資格復(fù)審即面試前資格確認(rèn)，資格復(fù)審的人員名單、具體時(shí)間、地點(diǎn)以及需要提交的材料等有關(guān)事項(xiàng)筆試結(jié)束后7天左右在滑縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公布。

2023年公務(wù)員通知

復(fù)審合格人員領(lǐng)取《面試通知書》。因逾期未參加資格復(fù)審或復(fù)審不合格造成的崗位空缺，在同崗位報(bào)考人員中，按照筆試成績從高分到低分等額遞補(bǔ)，低于筆試合格分?jǐn)?shù)線的，不得遞補(bǔ)。

復(fù)審結(jié)束后，合格人員名單在滑縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公布。

3.面試

面試時(shí)間、地點(diǎn)及要求詳見《面試通知書》，面試時(shí)須攜帶本人有效身份證和《面試通知書》。

普通(綜合)類崗位面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，教育類崗位采取微型課試講方式進(jìn)行，醫(yī)療衛(wèi)生類崗位采取專業(yè)技術(shù)技能測試方式進(jìn)行。教育類崗位面試由縣教育局組織實(shí)施，醫(yī)療衛(wèi)生類崗位面試由縣衛(wèi)生健康委員會(huì)組織實(shí)施。

面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績低于60分(不含)者，不得進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。同一崗位面試人數(shù)較多需設(shè)置兩個(gè)以上面試考場的，采取二次平均法對面試原始成績進(jìn)行加權(quán)計(jì)算，計(jì)算后的成績?yōu)閳?bào)考人員的最終面試成績。

4.總成績計(jì)算和排名

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

根據(jù)崗位引進(jìn)計(jì)劃數(shù)，對報(bào)考人員按照考試總成績從高分到低分進(jìn)行排名?？偝煽兿嗤瑫r(shí)，學(xué)位高的優(yōu)先，學(xué)位相同時(shí)，按筆試成績由高分到低分進(jìn)行排名。普通(綜合)類崗位報(bào)考人員筆試成績?nèi)韵嗤?，按職業(yè)能力測驗(yàn)成績從高分到低分進(jìn)行排名，引進(jìn)計(jì)劃數(shù)末位人員總成績、筆試成績、職業(yè)能力測驗(yàn)成績均相同的，加試面試。教育類、醫(yī)療衛(wèi)生類崗位引進(jìn)計(jì)劃數(shù)末位人員總成績、筆試成績相同的，加試面試。

面試缺考、棄權(quán)、作弊的，不參加總成績排名。

(四)選崗

對報(bào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)崗位的人員，根據(jù)考試總成績排名按1:1的比例確定選崗對象，由高到低依次選擇具體鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)，因自愿放棄或不按規(guī)定選崗造成的崗位空缺，按照成績排名依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員只能選擇空缺崗位。

(五)體檢

體檢項(xiàng)目和體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的人力資源社會(huì)保障部、原國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局印發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)，體檢時(shí)間和集合地點(diǎn)另行通知。因不按要求參加體檢或體檢結(jié)果不合格造成的崗位空缺，在同崗位報(bào)考人員中，按考試成績排名依次等額遞補(bǔ)。

(六)考察

西藏事業(yè)單位考試就上云職公招

體檢合格人員確定為考察對象，考察由用人單位組織實(shí)施，采取查閱檔案資料、復(fù)審相關(guān)證書證件和走訪單位、院校等方式進(jìn)行，全面了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配以及是否需要回避、是否存在不得報(bào)名和聘用情形等方面的情況。考察工作原則上在體檢結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)完成。因自愿放棄考察資格而造成的崗位空缺，在同崗位報(bào)考人員中，按考試成績排名依次等額遞補(bǔ)?？疾觳缓细裨斐傻膷徫豢杖?，不再遞補(bǔ)。

(七)公示

考察合格人員確定為擬引進(jìn)人員，在滑縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。公示期間，因自愿放棄或被取消資格造成崗位空缺的，不再遞補(bǔ)。

(八)聘用

公示結(jié)束后，對無異議的人員，由用人單位辦理有關(guān)入編手續(xù)，根據(jù)單位崗位設(shè)置、工作需要及引進(jìn)人員特長，確定崗位，簽訂聘用合同(合同期不少于3年，含試用期)，3年內(nèi)不得調(diào)離滑縣，試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3年內(nèi)個(gè)人主動(dòng)離職或因受黨政紀(jì)處分、考核不合格需解除聘用合同的，取消其編制，享受的相關(guān)補(bǔ)貼待遇，要予以退回。擬聘用人員應(yīng)在用人單位規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到和辦理有關(guān)手續(xù)，因個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，取消其編制。

聘用后主要待遇：

聘用人員中年齡在35周歲及以下的博士研究生、30周歲及以下的碩士研究生(本科階段學(xué)制為四年及以上)的相關(guān)待遇按照《中共滑縣縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于印發(fā)〈滑縣事業(yè)單位人才引進(jìn)工作實(shí)施意見(試行)〉的通知》(滑人才〔2020〕2號(hào))執(zhí)行，主要有：

1.教育類和醫(yī)療衛(wèi)生類崗位主要待遇

(1)工資待遇：在正常定級(jí)的基礎(chǔ)上博士工資上浮三檔，碩士上浮兩檔。試用期間按轉(zhuǎn)正定級(jí)計(jì)發(fā)工資。

(2)生活補(bǔ)貼：博士1500元/月，碩士1000元/月，補(bǔ)貼期限3年。

(3)住房待遇：在滑縣縣城內(nèi)購買商品房的可申請一次性購房補(bǔ)貼，標(biāo)準(zhǔn)為博士10萬元，碩士5萬元。

2.普通(綜合)類崗位主要待遇

突出政治關(guān)懷，根據(jù)工作需要，可直接安排到中層崗位任職，列席所在單位一般性領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議，多個(gè)崗位輪崗歷練，安排吃勁崗位磨煉，為其政治進(jìn)步和業(yè)務(wù)提升創(chuàng)造條件、創(chuàng)造環(huán)境。

3.其他待遇

符合專業(yè)技術(shù)崗位任職資格條件的，可不受單位崗位結(jié)構(gòu)比例限制聘用到相應(yīng)崗位。同等條件下，優(yōu)先推薦參加有關(guān)專家評選(包括享受國務(wù)院特殊津貼、有突出貢獻(xiàn)的中青年專家、拔尖人才等)、優(yōu)先推薦為“兩代表一委員”等。

配偶為外地機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員，符合國家、省有關(guān)工作人員交流政策規(guī)定，愿意到滑縣工作且原單位同意調(diào)出的，按照滑縣人才回引相關(guān)規(guī)定安置工作;非在編人員的，優(yōu)先向縣內(nèi)企業(yè)推薦就業(yè)。子女愿意在滑縣就學(xué)的，優(yōu)先就近安排入學(xué)。

四、引進(jìn)工作紀(jì)律

報(bào)考人員在報(bào)名、考試、體檢、考察過程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì)部第35號(hào)令)，視具體情形和情節(jié)輕重，分別給予取消報(bào)考資格、取消考核成績、不予聘用、記入誠信檔案等處理，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

特別提示：

報(bào)考人員在引進(jìn)期間要保持通訊暢通，報(bào)名時(shí)留下的聯(lián)系方式若有變化，要及時(shí)告知引進(jìn)單位。因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試的，責(zé)任自負(fù)。

國企招考

本次引進(jìn)不指定考試輔導(dǎo)用書，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與引進(jìn)組織部門無關(guān)。敬請廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

本公告由中共滑縣縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜，由領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

咨詢電話：見附件1(工作時(shí)間內(nèi))

監(jiān)督電話：0372-8121778、0372-8146009(工作時(shí)間內(nèi))

技術(shù)支持電話：0371-63399389(工作時(shí)間內(nèi))

附件：

1.《2024年安陽市滑縣事業(yè)單位公開引進(jìn)研究生及緊缺專業(yè)人才崗位計(jì)劃表》

2.《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄(2022年)》

3.《學(xué)位授予單位(不含軍隊(duì)單位)自主設(shè)置二級(jí)學(xué)科名單(截至2024年6月30日)》

4.《學(xué)位授予單位(不含軍隊(duì)單位)自主設(shè)置交叉學(xué)科名單(截至2024年6月30日)》

5. 《研究生人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》

中共滑縣縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2024年12月9日