根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘1名編外聘用制工作人員，具體招聘公告如下。

一、招聘崗位

招聘一名財(cái)務(wù)管理為合同聘用人員。

二、招考條件

(一)具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);

(二)遵紀(jì)守法，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;身體健康，無不良嗜好，能正常履行招聘崗位職責(zé)、心理素質(zhì)和符合崗位要求的工作能力;

(三)報(bào)考人員年齡為55周歲及以下，會(huì)計(jì)學(xué)或財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書，初級(jí)會(huì)計(jì)職稱以上;

(四)至少三年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，掌握財(cái)務(wù)管理各項(xiàng)工作流程及統(tǒng)計(jì)報(bào)表優(yōu)先;

(五)熟悉掌握財(cái)務(wù)全盤賬務(wù)處理及稅務(wù)處理工作;

(六)有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，能熟練操作計(jì)算機(jī)辦公軟件;

(七)有下列情況者，不予接受報(bào)考。

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

2.受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分以及正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的人員;

3.在各類招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為的人員，以及法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜招用的其他情形;

三、報(bào)名和資格審查

本次招聘堅(jiān)持“公開、公平、公正、擇優(yōu)”原則，采取現(xiàn)場和網(wǎng)上報(bào)名方式同時(shí)進(jìn)行。

(一)現(xiàn)場報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2025年1月9日至1月15日。(工作日上午9:00-12:00，下午14:00-17:00)。

報(bào)名地點(diǎn)：綿陽市涪城區(qū)臨園路東段57號(hào)(綿陽市人民公園管理處辦公室)。

(二)網(wǎng)上報(bào)名

遼寧事業(yè)單位考試就上云職公招

報(bào)名時(shí)間：2025年1月9日至1月15日。郵箱：349322716@qq.com。

(三)資格審查相關(guān)材料

1.有效身份證原件和復(fù)印件1份;

2.畢業(yè)證(含學(xué)歷資格認(rèn)證)原件和復(fù)印件1份;

人事考試

3.會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書原件和復(fù)印件1份;

4.《綿陽市人民公園管理處編外聘用制工作人員招聘報(bào)名表》1式2份(詳見附件1);

5.2寸近期免冠藍(lán)底照片及其他能夠證明其符合招聘條件的材料;

6.誠信承諾書1份;

7.無違法犯罪證明1份;

8.上述材料顯示必須清晰、完整，無涂改。所有材料需電子檔應(yīng)為PDF格式?，F(xiàn)場資格審查中，對不符合報(bào)考條件和崗位資格條件的報(bào)考人員，將取消報(bào)考資格。網(wǎng)上報(bào)名符合招考條件的，在參加面試考試時(shí)提供相關(guān)原件;

(四)資格審查合格者將通過電話或電子郵件通知，根據(jù)安排參加面試考核，若有調(diào)整另行通知。

四、測試考核

本次招聘測試為面試。

五、考核面試時(shí)間

2025年1月17日上午9：30。

2023年事業(yè)單位考試

六、體檢和考察

根據(jù)綜合成績從高到低依次確定擬聘用對象，參照招錄公務(wù)員體檢辦法進(jìn)行體檢，體檢內(nèi)容體檢不合格者，不予錄用(體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用均由報(bào)考者承擔(dān))。體檢合格進(jìn)入考察，考察組應(yīng)重點(diǎn)了解考生的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等各方面情況，對考生資格條件進(jìn)行復(fù)查，出具考察意見，考察不合格者不予聘用。

七、公示、聘用

擬聘用人員名單將在綿陽市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)委員會(huì)等官網(wǎng)上公示，公示期為7個(gè)工作日。公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

八、遞補(bǔ)

因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，用人單位可根據(jù)實(shí)際情況決定是否遞補(bǔ)其他考生，如遞補(bǔ)的按照考試綜合成績高至低順序依次遞補(bǔ)。

九、用工和待遇

正式錄用后，由綿陽市人民公園管理處辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。工資福利待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，聘用人員按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》規(guī)定購買保險(xiǎn)，享受相關(guān)待遇。

十、其他事項(xiàng)

(一)符合錄用條件人員需參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))規(guī)定進(jìn)行相關(guān)體檢，體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用均由報(bào)考者承擔(dān)。

(二)報(bào)考人員必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到。逾期不能報(bào)到的，或在職人員在聘用單位規(guī)定的時(shí)間內(nèi)與原單位協(xié)商不成，無法辦理手續(xù)的，不保留聘用資格。

(三)報(bào)考人員應(yīng)在報(bào)名時(shí)提供準(zhǔn)確的、確?？呻S時(shí)聯(lián)系的電話聯(lián)絡(luò)方式，如因報(bào)考人員未提供有效聯(lián)絡(luò)方式或無法聯(lián)絡(luò)造成的后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

(四)本公告未盡事宜，由綿陽市人民公園管理處負(fù)責(zé)解釋。

附件：