為進(jìn)一步拓寬選人用人渠道，優(yōu)化干部結(jié)構(gòu)，根據(jù)各下屬單位的實(shí)際崗位需求和編制空缺情況，現(xiàn)公開選聘工作人員2名。
一、選聘原則
堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，實(shí)行公開報(bào)名、公開程序、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)選用的辦法進(jìn)行。
公開選聘程序：公告、報(bào)名、資格審查、考試（筆試+面試）、考察、確定擬調(diào)對(duì)象、辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
二、選聘計(jì)劃
根據(jù)我局下屬事業(yè)單位崗位空缺和人員使用情況，擬公開選聘人員2名，主要從事局財(cái)務(wù)工作人員1名、市婦保院領(lǐng)導(dǎo)班子1名。
三、選聘條件
（一）具有良好的思想政治素質(zhì)，身體健康，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，公道正派，廉潔自律，吃苦耐勞，甘于奉獻(xiàn)；
（二）玉環(huán)市范圍，事業(yè)單位在編在崗正式人員，具有國(guó)家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷；
（三）具有履行崗位職責(zé)所需的知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)和能力，有較強(qiáng)的政策理論水平和綜合協(xié)調(diào)、口頭表達(dá)能力，熟練掌握本專業(yè)各項(xiàng)技能，熱愛衛(wèi)生事業(yè)，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感，具備良好的醫(yī)德修養(yǎng)；
（四）歷年（或近三年）年度考核均為稱職（合格）及以上等次；
（五）符合有關(guān)最低服務(wù)年限要求：鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）新錄（聘）用的人員，應(yīng)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工作滿5年；部門下屬事業(yè)單位新錄（聘）用的人員，應(yīng)在單位工作滿3年；上級(jí)對(duì)最低服務(wù)年限有其他規(guī)定的從其規(guī)定，工作年限計(jì)算截止時(shí)間：2024年10月31日。
（六）符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定；受過刑事處罰，或受過黨紀(jì)政務(wù)及以上處分的，或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的，以及其他不適宜情形的，不得參與選聘。
（七）年齡要求：40周歲及以下（即1983年10月31日以后出生）；45周歲及以下（即1978年10月31日以后出生）；50周歲及以下（即1973年10月31日以后出生）。
其他條件詳見《玉環(huán)市衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位公開選聘工作人員計(jì)劃職位表》。
四、選聘程序和辦法
福建事業(yè)單位考試
本次選聘按職位進(jìn)行報(bào)名考試。
具體程序如下：
（一）報(bào)名與資格審核
1、報(bào)名時(shí)間:2024年11月4-8日上班時(shí)間。
2、報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式，一人限報(bào)一個(gè)職位。由市衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)資格審查。
應(yīng)聘者應(yīng)提供的材料：國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷（學(xué)位）證書、身份證、戶口簿或戶籍證明、職稱證書、資格證書等材料的原件和復(fù)印件。還須提供近期免冠一寸同底照片2張，如實(shí)填寫《玉環(huán)市衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位公開選聘工作人員報(bào)名表》并簽署誠(chéng)信承諾書。《玉環(huán)市衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位公開選聘工作人員報(bào)名表》詳見附件2。
3.報(bào)名地點(diǎn)：玉環(huán)市衛(wèi)生健康局411辦公室。
（二）考試和時(shí)間
選聘均需要進(jìn)行筆試、面試。按計(jì)劃表中的比例開考，報(bào)名人數(shù)未達(dá)開考比例的專業(yè)將進(jìn)行核減或核銷選聘計(jì)劃數(shù)。
1、筆試內(nèi)容財(cái)務(wù)工作人員崗位為會(huì)計(jì)學(xué)相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)，婦保院領(lǐng)導(dǎo)班子崗位為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)，滿分100分；筆試時(shí)間另行通知，筆試具體情況詳見準(zhǔn)考證?？忌殧y帶準(zhǔn)考證和本人有效身份證按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。身份證遺失的，請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)辦或辦理臨時(shí)身份證，否則不得進(jìn)入考場(chǎng)。
2.面試
根據(jù)筆試成績(jī)從高到低按選聘職位計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定面試對(duì)象。具體面試事宜詳見面試通知書，面試時(shí)間另行通知。面試合格分為60分。
五、考察、調(diào)入
綜合成績(jī)按照筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%計(jì)算。根據(jù)總成績(jī)排名，按1:1確定考察人選，考察內(nèi)容為德、能、勤、績(jī)、廉和遵守憲法法律情況，突出考察政治品質(zhì)、道德品行、工作實(shí)績(jī)和崗位適應(yīng)度等。
對(duì)考試、考察合格的選聘人選，經(jīng)市衛(wèi)健局黨工委研究，確定擬選聘人員，報(bào)人事部門批準(zhǔn)后辦理選聘手續(xù)。
浙江事業(yè)單位考試就上云職公招
六、相關(guān)事宜
1、報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)提交的報(bào)考信息和證件應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和證件獲取報(bào)考資格的，一經(jīng)查實(shí)。即取消報(bào)考資格及聘用資格。
2、因考察對(duì)象放棄考察或考察結(jié)論不宜錄用的，可在面試合格人員中按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。最多遞補(bǔ)一次。
3、選聘期間，各選聘環(huán)節(jié)的通知事項(xiàng)以及考試成績(jī)均在玉環(huán)市衛(wèi)生健康局網(wǎng)公布，不再另行電話通知。請(qǐng)考生密切注意網(wǎng)站信息，因本人未及時(shí)查看或認(rèn)真閱讀公布事宜，而造成的后果，由考生自行承擔(dān)?？忌?lián)系電話要保持暢通，以便特殊情況下聯(lián)系。
4、未盡事宜由玉環(huán)市衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。
附件1：《玉環(huán)市衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位公開選聘工作人員計(jì)劃職位表》
附件2：《玉環(huán)市衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位公開選聘工作人員報(bào)名表》
附件1
玉環(huán)市衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位公開選聘工作人員計(jì)劃職位表
序號(hào) | 主管部門 | 事業(yè)單位 | 單位 性質(zhì) | 選聘 職位 | 崗位 類別 | 選聘人數(shù) | 所需資格條件 | 筆試應(yīng)聘比例 | 咨詢 電話 | 備注 | ||
學(xué)歷 | 專業(yè) | 其他資格條件 | ||||||||||
1 | 玉環(huán)市衛(wèi)生健康局 | 玉環(huán)市干部保健服務(wù)中心 | 財(cái)政全額補(bǔ)助 | 財(cái)務(wù)工作人員 | 專技 | 1 | 本科及以上 | 會(huì)計(jì)學(xué)及相近專業(yè) | 1.具有中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱 2.年齡在40周歲及以下 | 1:3 | 0576-87210051 | 筆試內(nèi)容為會(huì)計(jì)學(xué)相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí) |
2 | 玉環(huán)市衛(wèi)生健康局 | 玉環(huán)市婦幼保健院 | 財(cái)政全額補(bǔ)助 | 院領(lǐng)導(dǎo)班子 | 專技 | 1 | 本科及以上 | 醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè) | 1.具有中級(jí)及以上職稱 2.年齡在40周歲及以下（副高職稱的，年齡在45周歲及以下年齡，正高職稱的，年齡在50周歲及以下） 3.縣級(jí)公立醫(yī)院中層及以上人員或衛(wèi)健系統(tǒng)局管干部 | 1:3 | 0576-89913026 | 筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí) |
附件2
玉環(huán)市衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位公開選聘工作人員報(bào)名表
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